在我国农民工是城市建设的必不可少力量由于工作环境复杂、安全意识薄弱等起因，农民工工伤事故频发。工伤赔偿难题不仅关系到农民工的切身利益，也关系到社会公平正义的体现。本文将为您详细介绍农民工工伤赔偿流程，帮助您熟悉农民工工伤赔偿的相关规定和标准。

引语：

农民工，被誉为城市的“建设者”，他们用双手创造了城市的繁荣却往往在工伤事故中承受着巨大的痛苦。在追求社会公平正义的今天，关注农民工工伤赔偿难题是咱们每个人不可推卸的责任。下面，让咱们一起理解农民工工伤赔偿的流程和相关规定。

一、农民工工伤赔偿的流程

农民工工伤赔偿的流程主要涵以下几个步骤：

1. 报告事故：事故发生后农民工本人或其家属应在24小时内向用人单位报告。

2. 申请工伤认定：用人单位应在事故发生后30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若是用人单位未按期提出申请，农民工本人或其家属可在事故发生后1年内直接向社会保险行政部门提出申请。

3. 工伤认定：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应在15日内作出是不是认定为工伤的决定。

4. 工伤待遇申领：工伤认定后，农民工可向社会保险经办机构申领工伤待遇。

5. 工伤待遇支付：社会保险经办机构依照工伤认定结果，将工伤待遇支付给农民工。

二、农民工工伤怎么赔付

农民工工伤赔付主要涵以下几种方法：

1. 一次性伤残补助金：依据农民工伤残等级，按月工资的一定比例支付一次性伤残补助金。

2. 一次性医疗补助金：农民工因工伤发生的医疗费用，由社会保险支付。

3. 一次性就业补助金：农民工因工伤丧失劳动能力，不能从事原工作的，可领取一次性就业补助金。

4. 伤残津贴：农民工因工伤丧失劳动能力，按月支付伤残津贴。

5. 工伤医疗费：农民工因工伤发生的医疗费用，由社会保险支付。

三、农民工工伤赔偿标准

农民工工伤赔偿标准主要涵以下几个方面：

1. 一次性伤残补助金：一级伤残为27个月工资，二级伤残为25个月工资，三级伤残为23个月工资，四级伤残为21个月工资。

2. 一次性医疗补助金：六级伤残为9个月工资，七级伤残为7个月工资，八级伤残为5个月工资，九级伤残为3个月工资，十级伤残为1个月工资。

3. 一次性就业补助金：六级伤残为12个月工资，七级伤残为10个月工资，八级伤残为8个月工资，九级伤残为6个月工资，十级伤残为4个月工资。

4. 伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。

四、农民工工伤工资赔偿标准

农民工工伤工资赔偿标准主要包含以下两个方面：

1. 工伤停工留薪期间工资：农民工因工伤停工留薪期间用人单位应按本人工资支付停工留薪期间的工资。

2. 伤残津贴：农民工因工伤丧失劳动能力按月支付伤残津贴标准同上。

五、农民工工伤赔偿标准2020最新工伤赔偿标准

2020年最新工伤赔偿标准如下：

1. 一次性伤残补助金：一级伤残为27个月工资，二级伤残为25个月工资，三级伤残为23个月工资，四级伤残为21个月工资。

2. 一次性医疗补助金：六级伤残为9个月工资，七级伤残为7个月工资，八级伤残为5个月工资，九级伤残为3个月工资，十级伤残为1个月工资。

3. 一次性就业补助金：六级伤残为12个月工资，七级伤残为10个月工资八级伤残为8个月工资，九级伤残为6个月工资十级伤残为4个月工资。

4. 伤残津贴：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资85%，三级伤残为85%四级伤残为为80%。

通过以上介绍，相信大家对农民工工伤赔偿流程有了详细熟悉，当农民工朋友在工期间不发生工伤事故时应积极维护自身合法权益。