在我国农民工是我国经济建设的必不可少力量，由于工作环境和工作条件的特殊性，农民工在工作中发生工伤的情况并不见。工伤认定对保障农民工的合法权益具有关键意义。那么农民工工伤认定需要哪些手续呢？本文将为您详细解答。

引语：

农民工被誉为城市建设的，他们在高空作业、地下工、高车间等领域勤劳动，为我国的经济社会发展做出了巨大贡献。在这背后农民工的工伤难题却长期得不到应有的关注。为了维护农民工的合法权益，熟悉农民工工伤认定的相关手续显得为要紧。

一、农民工工伤认定要哪些手续和证件

农民工工伤认定需要提交以下手续和证件：

1. 工伤认定申请表；

2. 受伤农民工的身份证复印件；

3. 用人单位出具的工伤证明；

4. 医疗机构出具的病历资料；

5. 劳动合同或其他证明劳动者与用人单位存在劳动关系的材料。

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农民工工伤认定申请表是工伤认定的基础文件需要详细填写受伤时间、地点、起因等信息。身份证复印件用于证明受伤农民工的身份。用人单位出具的工伤证明是证明劳动者在工作中受到伤害的要紧依据。医疗机构出具的病历资料是判断工伤程度和伤残等级的必不可少依据。劳动合同或其他证明劳动者与用人单位存在劳动关系的材料，有助于确认工伤认定申请人的资格。

二、农民工工伤认定要哪些手续和材料

农民工工伤认定还需要以下手续和材料：

1. 工伤认定申请人的联系形式；

2. 受伤农民工的工资证明；

3. 受伤农民工的社保缴费证明；

4. 用人单位的营业执照副本复印件；

5. 其他与工伤认定有关的证据材料。

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工伤认定申请人的联系办法是为了便于工伤认定部门与申请人保持联系。工资证明和社保缴费证明可以证明受伤农民工与用人单位的劳动关系，以及受伤农民工的收入状况。用人单位的营业执照副本复印件用于确认用人单位的合法地位。其他与工伤认定有关的证据材料，如目击者证言、监控录像等有助于工伤认定部门全面熟悉事故经过。

三、农民工工伤认定程序怎样走

农民工工伤认定程序如下：

1. 受伤农民工或其亲属向用人单位提出工伤认定申请；

2. 用人单位在收到申请后15日内，向工伤认定部门提交相关材料；

3. 工伤认定部门在收到材料后60日内，作出工伤认定决定；

4. 对工伤认定决定不服的，可以向上一级工伤认定部门申请行政复议；

5. 对行政复议决定不服的，可向人民法院提起行政诉讼。

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农民工工伤认定程序的之一个环节是受伤农民工或其亲属向用人单位提出工伤认定申请。用人单位在收到申请后15日内，应向工伤认定部门提交相关材料。工伤认定部门在收到材料后60日内，将按照相关法律法规和事实情况作出工伤认定决定。对工伤认定决定不服的，申请人可在收到决定书之日起15日内，向上一级工伤认定部门申请行政复议。对行政复议决定不服的，可以在收到行政复议决定书之日起15日内，向人民法院提起行政诉讼。

农民工工伤认定是一项复杂而关键的工作，涉及到农民工的合法权益。理解农民工工伤认定的相关手续和程序，有助于更好地维护农民工的权益。在实际操作中农民工及其亲属应密切关注政策动态，及时提交相关材料，以便工伤认定部门尽快作出决定，为农民工争取到应有的赔偿。