在现代社会工作安全和劳动者权益保障日益受到重视。工伤事故仍然时有发生给劳动者及其家庭带来极大的痛苦。在我国安工伤赔偿制度旨在保障工伤职工的合法权益，减轻其家庭负担。那么安工伤赔偿都包含哪些项目呢？本文将为您详细介绍安工伤赔偿的相关内容，帮助您熟悉工伤赔偿的具体项目和标准。

一、安工伤赔偿都有哪些项目？

安工伤赔偿项目主要涵以下几个方面：

1. 医疗费用报销

2. 伤残赔偿金

3. 工伤津贴

4. 丧葬补助金

5. 抚恤金

6. 一次性工伤医疗补助金

7. 一次性伤残就业补助金

以下将分别对这些项目实详细解答。

二、医疗费用报销

工伤事故发生后，职工的医疗费用可以报销。具体包含以下内容：

1. 诊疗费：涵挂号费、检查费、治疗费等。

2. 费：包含处方药和非处方药。

3. 住院费：涵床位费、护理费、伙食补助费等。

4. 复费用：包含复治疗、复训练等费用。

需要关注的是，工伤医疗费用报销范围和标准依照和当地的规定实。

三、伤残赔偿金

工伤职工在评定伤残等级后能够领取伤残赔偿金。伤残赔偿金的标准按照伤残等级、本人工资等因素确定。伤残赔偿金分为一次性赔偿和长期赔偿两种形式。

1. 一次性赔偿：依据伤残等级，遵循一定比例计算赔偿金额。

2. 长期赔偿：依照伤残等级，确定赔偿期限和每月赔偿金额。

四、工伤津贴

工伤职工在评定伤残等级前，可领取工伤津贴。工伤津贴的标准为本人工资的一定比例，往往为本人工资的70%右。

五、丧葬补助金

职工因工死亡，其家属可领取丧葬补助金。丧葬补助金的标准依照当地上年度职工平均工资的一定比例计算。

六、抚恤金

职工因工死亡，其家属可领取抚恤金。抚恤金的标准依据职工本人工资、家庭人口等因素确定。

七、一次性工伤医疗补助金

工伤职工在评定伤残等级后，可领取一次性工伤医疗补助金。一次性工伤医疗补助金的标准依照伤残等级、本人工资等因素确定。

八、一次性伤残就业补助金

工伤职工在评定伤残等级后可领取一次性伤残就业补助金。一次性伤残就业补助金的标准按照伤残等级、本人工资等因素确定。

安工伤赔偿项目涵了医疗费用报销、伤残赔偿金、工伤津贴等多个方面，旨在保障工伤职工的合法权益。熟悉工伤赔偿的具体项目和标准，有助于工伤职工及其家属维护自身权益。在工伤事故发生后，职工理应及时向有关部门提出工伤认定申请以便尽快获得赔偿。同时企业和单位也应该加强安全生产管理，预防工伤事故的发生。