一、序言
近年来随着我国经济的快速发展劳动者的权益保护日益受到重视。工伤认定作为保障职工权益的关键环节对维护社会公平正义具有关键意义。本文旨在详细介绍安庆市工伤认定办法,为广大劳动者和企业提供参考。
二、安庆市工伤认定范围及条件
1. 工伤认定范围
依据《工伤保险条例》的规定,安庆市工伤认定范围主要包含以下内容:
(1)在工作时间和工作场所内因从事本职工作中的相关表现而遭受意外事故造成受伤;
(2)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(3)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害的;
(4)患职业病的;
(5)因工外出期间,由于工作起因受到伤害或是说发生事故下落不明的;
(6)在规定的工作时间和工作场所内,突发疾病死亡或是说在48小时之内经抢救无效死亡的;
(7)在抢险救灾等维护利益、公共利益活动中受到伤害的;
(8)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。
2. 工伤认定条件
(1)职工受伤、死亡或患职业病的事实清楚、证据确凿;
(2)受伤、死亡或患职业病与工作有关;
(3)用人单位与职工存在劳动关系。
三、安庆市工伤认定流程
1. 工伤报案
发生工伤事故后,用人单位理应在24小时内向劳动行政部门报告。
2. 工伤认定申请
(1)申请工伤认定的单位或个人应该填写《工伤认定申请表》并提交以下材料:
①工伤认定申请表;
②与用人单位存在劳动关系(包含事实劳动关系)的证明材料;
③医疗诊断证明或是说职业病诊断证明书(或是说职业病诊断鉴定书)。
(2)社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请,理应自受理工伤认定申请之日起十五日内作出工伤认定的决定。
3. 工伤认定调查
安庆市人力资源和社会保障局在受理工伤认定申请后将对工伤事故实调查调查期限为30日。
4. 工伤认定审查
调查结后,安庆市人力资源和社会保障局依据调查情况对工伤认定申请实审查。
四、工伤赔偿计算方法
工伤赔偿金额=一次性伤残补助金 伤残津贴(按月发放)
五、安庆市工伤认定相关规定
1. 《安庆市工伤保险市级统筹办法》已经2010年市第20次常务会议审议通过,现印发给你们,请认真实。
2. 本办法自印发之日起实行,试行期2年。如或省出台新的规定,依据新规定行。
3. 工伤保险基金应该留有一定比例的备金,用于统筹地区重大事故的工伤保险待遇支付;备金不足支付的,由统筹地区的人民垫付。
六、结语
熟悉安庆工伤认定标准,对用人单位和职工而言都具有必不可少的意义。通过熟悉工伤认定流程,广大劳动者和企业可以更好地维护自身合法权益,促进社会和谐稳定。
具体地址:安庆市棋盘山路332号安庆市企业养老保险基金管理中心(安庆市工伤保险管理中心)。
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