工伤赔偿是劳动者在工作中遭受意外伤害或职业病时依法获得的一种经济补偿。在我国工伤赔偿的标准和金额由各地依照实际情况制定。那么作为我国关键的经济大省安徽工伤能赔偿多少钱呢？本文将为您详细解答。

工伤事故不仅给劳动者本人带来身体上的痛苦还可能给其家庭带来沉重的经济负担。熟悉工伤赔偿标准对劳动者而言至关要紧。那么在安徽省工伤赔偿的具体金额是多少？本文将围绕这一主题为您详细介绍安徽工伤赔偿的相关规定和标准。

一、安徽工伤能赔偿多少钱呢？

在安徽省，工伤赔偿金额的确定主要依据《安徽省工伤赔偿办法》及其实细则。依据规定，工伤赔偿涵以下几部分：

1. 医疗费：工伤职工的医疗费用涵挂号费、检查费、治疗费、费等，由工伤保险基金支付。

2. 住院伙食补助费：工伤职工住院期间，按照每日一定标准发放伙食补助费。

3. 误工费：工伤职工因治疗需要暂停工作，按照本人工资的一定比例发放误工费。

4. 残疾赔偿金：依照工伤职工的伤残等级，依照一定标准发放残疾赔偿金。

5. 丧葬补助金：工伤职工因工死亡，遵循一定标准发放丧葬补助金。

6. 供养亲属抚恤金：工伤职工因工死亡，依照一定标准发放供养亲属抚恤金。

二、安徽工伤能赔偿多少钱呢最新

依据最新的《安徽省工伤赔偿办法》及其实细则，以下是部分具体的赔偿标准：

1. 残疾赔偿金：一级伤残赔偿金为本人工资的27个月，二级伤残赔偿金为本人工资的25个月，以此类推，更低为十级伤残，赔偿金为本人工资的7个月。

2. 丧葬补助金：工伤职工因工死亡，丧葬补助金为本人6个月的工资。

3. 供养亲属抚恤金：工伤职工因工死亡，供养亲属抚恤金依照本人工资的一定比例发放，更高不超过本人工资的100%。

三、安徽工伤赔付标准

在安徽省，工伤赔付标准主要依据以下文件：

1. 《安徽省工伤赔偿办法》及其实细则。

2. 《安徽省人力资源和社会保障厅关于发布安徽省工伤赔偿标准的通知》。

3. 《安徽省人力资源和社会保障厅关于调整安徽省工伤赔偿标准的通知》。

四、安徽工伤赔偿标准2020最新工伤赔偿标准

2020年，安徽省人力资源和社会保障厅发布了《关于调整安徽省工伤赔偿标准的通知》，对工伤赔偿标准实了调整。以下是若干调整后的标准：

1. 残疾赔偿金：一级伤残赔偿金调整为本人工资的28个月，二级伤残赔偿金调整为本人工资的26个月以此类推，更低为十级伤残，赔偿金为本人工资的8个月。

2. 丧葬补助金：调整为本人7个月的工资。

3. 供养亲属抚恤金：调整为遵循本人工资的一定比例发放，更高不超过本人工资的110%。

工伤赔偿是劳动者在工作中遭受意外伤害或职业病时，依法获得的一种经济补偿。在安徽省，工伤赔偿金额的确定主要依据《安徽省工伤赔偿办法》及其实细则。熟悉工伤赔偿标准，对劳动者对于至关必不可少。期望通过本文的介绍，能让您对安徽工伤赔偿有更深入的理解。在遇到工伤事故时，劳动者应积极 ，依法获得应有的赔偿。