随着我国工业化进程的不断加快工伤保险制度在保障职工权益、维护方面发挥着越来越要紧的作用。山市作为我国必不可少的工业城市工伤保险制度的实显得为必不可少。本文将围绕山市工伤保险每月赔偿的疑惑详细介绍赔偿标准及具体金额，为广大职工提供参考。

工伤保险在我国是一项关键的社会保障制度旨在保障因工作起因受到伤害或是说患职业病的职工获得经济补偿和医疗救治。在山市，工伤保险制度的实情况怎样，每月赔偿金额是多少，一直是广大职工关注的点。下面，咱们就来详细解答这些疑问。

一、山市工伤保险每月赔偿多少钱

山市工伤保险每月赔偿金额是依据职工工资、伤残等级和赔偿期限等因素来确定的。以下为具体赔偿金额的计算方法：

1. 一次性伤残补助金：依照伤残等级，一次性伤残补助金的标准为本人月工资的相应比例。一级伤残为27个月二级伤残为25个月，三级伤残为23个月，四级伤残为21个月，五级伤残为18个月六级伤残为16个月，七级伤残为13个月，八级伤残为11个月，九级伤残为9个月十级伤残为7个月。

2. 一次性医疗补助金：依照伤残等级，一次性医疗补助金的标准为本人月工资的相应比例。一级伤残为10个月，二级伤残为9个月，三级伤残为8个月，四级伤残为7个月，五级伤残为6个月，六级伤残为5个月，七级伤残为4个月，八级伤残为3个月，九级伤残为2个月，十级伤残为1个月。

3. 伤残津贴：依据伤残等级，伤残津贴的标准为本人月工资的相应比例。一级伤残为90%二级伤残为85%，三级伤残为80%，四级伤残为75%，五级伤残为70%，六级伤残为65%七级伤残为60%，八级伤残为55%，九级伤残为50%十级伤残为45%。

二、山市工伤保险每月赔偿多少

山市工伤保险每月赔偿金额的具体数额需要依据上述赔偿标准结合职工的实际情况实行计算。以下为几个典型案例：

案例1：某职工月工资为5000元，因工致残评定为五级伤残。则其一次性伤残补助金为5000元×18个月=90000元，一次性医疗补助金为5000元×6个月=30000元伤残津贴为5000元×70%=3500元/月。

案例2：某职工月工资为8000元，因工致残评定为八级伤残。则其一次性伤残补助金为8000元×11个月=88000元，一次性医疗补助金为8000元×3个月=24000元，伤残津贴为8000元×55%=4400元/月。

三、山工伤保险赔偿标准

山市工伤保险赔偿标准主要包含以下几个方面：

1. 一次性伤残补助金：遵循伤残等级，一次性伤残补助金的标准为本人月工资的相应比例。

2. 一次性医疗补助金：依照伤残等级，一次性医疗补助金的标准为本人月工资的相应比例。

3. 伤残津贴：遵循伤残等级，伤残津贴的标准为本人月工资的相应比例。

4. 生活护理费：对完全或是说大部分丧失劳动能力的职工依据其生活自理程度，可发放生活护理费。

5. 丧葬补助金：对因工死亡的职工，可发放丧葬补助金。

6. 供养亲属抚恤金：对因工死亡的职工，可以发放供养亲属抚恤金。

山市工伤保险制度的实为职工提供了有力的保障。理解工伤保险赔偿标准及具体金额，有助于职工在遇到工伤事故时，维护自身的合法权益。期待本文能为广大职工提供有益的参考。