山2018工伤赔偿-20242024伤残

山2018工伤赔偿标准解析

导语：工伤赔偿是劳动者权益保障的必不可少环节其是在工伤事故频发的背景下熟悉工伤赔偿的相关规定显得为关键。本文将结合山市2018年的工伤赔偿标准对工伤赔偿的相关内容实详细解析。

一、工伤赔偿概述

工伤赔偿是指劳动者在工作中因工受伤、残疾或死亡依法理应由用人单位或工伤保险基金支付给劳动者及其家属的一定数额的赔偿金。工伤赔偿标准是按照工伤鉴定结果来确定的，涵一次性工伤医疗补助金、一次性伤残补助金、供养亲属抚恤金等。

二、山2018工伤赔偿标准

1. 一次性工伤医疗补助金

按照山市规定，一次性工伤医疗补助金标准为解除或止劳动关系时设区市上年度职工月平均工资的44个月至8个月。具体标准依据工伤鉴定结果来确定。

2. 一次性伤残补助金

山工伤九级赔偿规定是需要依据实际的损失来确定具体的赔偿项目。若认定属于9级工伤，则需发放一次性伤残补助金。

3. 供养亲属抚恤金

依照山市规定供养亲属抚恤金为工伤保险基础中心月平均工资的20%。

4. 生活费

生活费为工伤保险基础中心月平均工资的50%。

山2018工伤赔偿

5. 因工调岗补贴

依照职工因工致残调整工种并减少工资收入的情况，用人单位应支付因工调岗补贴。

三、工伤死亡赔偿标准

据统计局2018年1月18日公布的统计数据2017年全国居民人均可支配收入25974元，比上年名义增长0%，扣除价格因素，实际增长3%。工伤死亡赔偿标准为：

1. 丧葬补助金：按照山市规定，丧葬补助金为上年度设区市职工月平均工资的6个月。

2. 供养亲属抚恤金：依照死者生前最后一个月的工资为基数，按照供养亲属人数和死者生前工资收入情况确定。

3. 生活费：依据死者生前最后一个月的工资为基数，按照供养亲属人数和死者生前工资收入情况确定。

四、工伤赔偿流程

1. 劳动者发生工伤事故后，应及时向用人单位报告，并依照用人单位的规定办理工伤认定手续。

2. 用人单位理应在工伤认定后30日内向社会保险行政部门申请工伤待遇支付。

3. 社会保险行政部门应该在收到申请后15日内作出是不是支付工伤待遇的决定。

4. 劳动者对工伤认定或工伤待遇支付有异议的，可以向社会保险行政部门申请复查。

5. 社会保险行政部门应该在收到复查申请后15日内作出复查决定。

五、总结

工伤赔偿是劳动者在遭遇工伤事故后获得经济补偿的要紧途径。理解工伤赔偿标准及相关规定，有助于劳动者维护自身合法权益。山市2018年的工伤赔偿标准涵了工伤医疗补助金、伤残补助金、供养亲属抚恤金等多个方面，旨在保障工伤劳动者的基本生活需求。在实际操作中，劳动者应严格依据工伤赔偿流程实，以保证自身权益得到充分保障。

（注：本文为自动排版，字数约1500字。）