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齐健翔
2024-10-28用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日起或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。法律分析: 社会保险行政部门受理工伤认定申请60日内作出工伤认定的决定。对事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，在15日内作出工伤认定决定。
胡远东
2024-10-28第十七条劳动保障行政部门应当自工伤认定决定作出之日起20个工作日内，将工伤认定决定送达工伤认定申请人以及受伤害职工(或其直系亲属)和用人单位，并抄送社会保险经办机构。根据《工伤保险条例》第十七条的规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请工伤认定。如果用人单位未在30日内申请工伤认定的。
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2024-10-28用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。向人社局申请工伤认定的申请时效为1年，提起人身损害赔偿责任纠纷的时效为3年，受伤职工因工受伤的，如非因自身主观原因导致超过工伤认定1年申请时效的。
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2024-10-28社会保险行政部门工作人员与工伤认定申请人有利害关系的，应当回避。自己怎么申报工伤用人单位未按上述规定提出工伤认定申请的。 及时报告:一旦发生工伤事故，员工应立即向企业报告，并保留相关证据。企业应及时了解情况，并协助员工进行后续处理。 保留证据:员工应妥善保留相关证据。
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2024-10-28- 职工患职业病的；- 职工因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；- 职工在上下班途中。单位应当自事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当长。
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2024-10-28按照《工伤保险条例》第十七条，单位应在职工发生事故伤害或是说被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。导读:应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定，其中对受理事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定决定。
