退休之后还能认定工伤吗-20242024伤残

在现代社会，随着人们生活水平的提升和健意识的增强，退休后的生活优劣越来越受到关注。对退休人员对于，他们在工作中所面临的工伤风险仍然不容忽视。那么退休之后还能认定工伤吗？这是一个涉及到劳动者权益保障的要紧难题，本文将对此实深入探讨。

引语：

退休，对大多数人而言，意味着告别职场，享受晚年生活。在这个阶，多退休人员仍然关心一个疑惑：退休之后还能认定工伤吗？工伤认定不仅关系到退休人员的权益保障也体现了社会对劳动者的关爱。下面，咱们就来详细解答这个疑惑。

一、退休之后还能认定工伤吗？

退休之后，劳动者与用人单位之间的劳动关系已经解除，那么退休人员是不是还能认定工伤呢？依据我国相关法律法规，退休人员在一定条件下仍然可认定工伤。

1. 退休人员在退休前已经发生工伤，但在退休后才发现或是说症状加重的，可认定工伤。

2. 退休人员在退休前已经发生工伤，但未实行工伤认定，退休后请求认定的，可以依照退休前的相关规定实工伤认定。

3. 退休人员在退休后因工受伤，可认定为工伤。

二、退休之后还能认定工伤吗？现在的情况怎样？

退休之后还能认定工伤吗

随着社会的发展和法律法规的不断完善我国对退休人员工伤认定的政策也在不断调整。目前退休人员工伤认定的情况如下：

1. 退休人员工伤认定遵循实事求是、公平公正的原则，依据实际情况实行认定。

2. 退休人员工伤认定需要提供充分的证据，包含医疗证明、事故报告等。

3. 退休人员工伤认定进展中相关部门将严格依照法律法规实审查，确信退休人员的合法权益。

三、退休后还可认定工伤吗？退休人员的工伤认定程序是怎样的？

退休人员工伤认定程序如下：

1. 提交申请：退休人员或其家属在发现工伤情况后应向所在单位或当地人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

2. 受理审查：相关部门在收到申请后，将对申请材料实行审查确认是否合工伤认定的条件。

3. 调查核实：相关部门将对工伤情况实调查核实，包含现场勘查、询问证人等。

4. 认定依据调查核实的情况，相关部门将作出工伤认定结论。

退休之后还能认定工伤吗

5. 申请行政复议：如退休人员对工伤认定结论不服，可在收到认定结论之日起60日内向上一级人力资源和社会保障部门申请行政复议。

四、退休人员还能认定工伤吗？工伤认定后的待遇怎么样？

退休人员工伤认定后，将享受以下待遇：

1. 工伤医疗待遇：涵工伤医疗费用、复费用、住院伙食补助费等。

2. 工伤津贴：依照工伤等级退休人员将获得一定期限的工伤津贴。

3. 丧葬补助金：退休人员因工伤死亡，其家属将获得丧葬补助金。

4. 一次性工伤医疗补助金：退休人员因工伤致残，可申请一次性工伤医疗补助金。

退休人员工伤认定是保障劳动者权益的关键措。在退休之后劳动者仍然可以认定工伤享受相应的待遇。这有助于增强退休人员的生活品质，让他们在晚年生活中感受到社会的关爱。同时咱们也应关注退休人员的工伤预防工作，减少工伤事故的发生，让劳动者在退休后能够安享晚年。

精彩评论

紫妍 2024-10-27

达到退休年龄的，不再是劳动者，与用工单位建立的不是劳动关系，所以出现人身伤害后，不能认定为工伤。2022年9月，某在上班途中发生交通事故，致身体多处受伤，经交警部门认定，某在本次事故中负次要责任。2023年2月，某向人社局提出工伤认定申请。

君临 2024-10-27

不可以。退休人员再就业中因工作原因受到的事故伤害是否认定为工伤，首先需要认定该退休人员与现单位之间是否构成劳动关系。

So 2024-10-27

退休人员不能认定工伤。因为退休人员丧失劳动者主体资格，用人单位返聘的与其成立劳务关系，而工伤认定的前提是用人单位与劳动者存在劳动关系。

程菊花 2024-10-27

超过退休年龄的劳动者，还能认定工伤吗？近日，河南省高级人民法院审结了一起案件。超过60岁的某某在某环境公司负责打扫公厕。

小英雄 2024-10-27

退休人员一般不能认定工伤。因为认定工伤需要劳动者与用人单位之间构成劳动关系，而退休人员已经丧失了劳动者主体资格，他们与用人单位之间的用工关系不构成劳动关系。时间:202008 标签: 工伤赔偿工伤赔偿标准阅读:1019人律师解答: 不可以。律师解析: 根据我国相关法律和司法解释的规定，退休的人不可以申请工伤。

莉安 2024-10-27

退休后申请，能否进行工伤认定职工因公受伤，在退休后被认定为工伤的，在工伤待遇的处理上有特殊之处。

【纠错】【责任编辑:作歹为非】

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