车祸意外能认定工伤吗-20242024伤残

车祸意外能认定工伤吗？

导语：在现代社会交通事故频繁发生多劳动者在上下班途中不遭遇车祸。那么这些车祸意外能否认定为工伤呢？本文将围绕这一疑问，结合相关法律法规为您详细解析。

正文：

咱们要明确交通事故与工伤的关系。交通事故是指因车辆在道路上行驶进展中，因过错或是说意外造成的人身伤亡和财产损失的。而工伤是指在工作期间，因工作起因受到的伤害。从定义上看，交通事故与工伤并无直接关联。在实际生活中，劳动者在上下班途中发生的交通事故，有时可以认定为工伤。

依照《工伤保险条例》第十四条的规定职工在上下班途中，假若受到非本人主要责任的交通事故伤害，理应认定为工伤。以下是交通事故认定为工伤的主要条件：

1. 事故发生在上下班途中：这里所说的上下班途中，是指劳动者从居住地到用人单位之间的合理路线。假如劳动者在上下班途中绕道、游玩等非正常路线发生事故，一般不认定为工伤。

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2. 受到非本人主要责任的交通事故伤害：这意味着劳动者在事故中不存在故意或是说重大过失。倘使劳动者在事故中承担主要责任则不能认定为工伤。

3. 事故引起人身伤害：交通事故必须造成劳动者的人身伤害，才能认定为工伤。假若事故仅造成财产损失则不合工伤认定的条件。

以下是江省扬州市某公司职工高先生的案例。高先生在上班途中发生交通事故受伤但用人单位并未依照工伤认定申请程序帮他申请认定工伤。按照《工伤保险条例》第十四条的规定，高先生在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害应该认定为工伤。高先生能够向用人单位提出工伤认定申请维护本身的合法权益。

劳动者在遭遇交通事故后，如需申请工伤认定，可依照以下步骤实：

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1. 收集证据：劳动者需要收集与事故有关的证据，如事故现场照片、事故认定书、医疗证明等。

2. 提交申请：劳动者将收集到的证据提交给所在单位的人力资源部门，申请工伤认定。

3. 单位审核：单位收到申请后，理应在15日内向所在地社会保险行政部门提出工伤认定申请。

4. 社会保险行政部门审核：社会保险行政部门收到工伤认定申请后，理应在60日内作出工伤认定决定。

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5. 申请复查：劳动者对工伤认定决定不服的，可在收到决定书之日起15日内向上一级社会保险行政部门申请复查。

交通事故并非都能认定为工伤。劳动者在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害，才能认定为工伤。在遇到此类情况时，劳动者应该积极收集证据，遵循法定程序申请工伤认定，维护自身的合法权益。同时用人单位理应履行职责，及时为劳动者办理工伤认定手续，共同构建和谐的劳动关系。

（注：本文为虚构案例，如有雷同，纯属巧合。）

诗珊 2024-10-27

交通事故工伤的认定涉及多种情况，主要取决于事故发生的具体情境和责任划分。

张雅 2024-10-27

可以认定为工伤吗？问上下班途中因交通事故受伤，就能认定为工伤吗？根据《上海市工伤保险实办法》第十四条规定，从业人员有下列情形之一的。

三钱热酒 2024-10-27

交通事故可以申请工伤鉴定。在以下情形中是可以的在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害。

菠菜 2024-10-27

近日，江省扬州市某公司职工高先生因在上班途中发生交通事故受伤，却没能被用人单位按工伤认定申请程序帮他申请认定工伤。

沈世钧 2024-10-27

交通事故可以申请工伤鉴定。根据《工伤保险条例》第十四条第六项规定，在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害的，应当认定为工伤。

【纠错】【责任编辑:闳凰】

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