在现代社会工伤保险制度为保障职工权益发挥了要紧作用。工伤事故认定是工伤保险制度中的核心环节一份合格的工伤事故认定书对保障职工合法权益、维护社会和谐稳定具有要紧意义。那么怎样撰写一份认定工伤事故决定书呢?本文将为您详细介绍认定工伤事故决定书的撰写方法及关注事项。
一、认定工伤事故决定书简介
工伤事故认定书是人力资源和社会保障部门依据相关法律法规,对职工在工作中发生的事故实行工伤认定的法律文件。工伤事故认定书的撰写须要严谨、客观、公正,既要保护职工的合法权益,又要维护企业的合法利益。下面咱们就来理解一下怎么样撰写一份认定工伤事故决定书。
二、认定工伤事故决定书撰写方法
1. 认定工伤事故决定书怎么写
工伤事故认定书撰写要点
撰写认定工伤事故决定书时,首先要明确以下几个方面:
(1)写明“认定工伤事故决定书”。
(2)文号:遵循部门规定编写文号。
(3)正文:涵以下几个部分:
a. 基本情况:写明事故发生的时间、地点、起因、结果等。
b. 事故经过:详细描述事故发生的过程,涵事故发生时的具体情况、职工受伤情况等。
c. 事故认定:按照相关法律法规,对事故性质实认定,明确是不是属于工伤。
d. 应对意见:按照事故认定结果,提出相应的应对意见。
e. 送达途径:写明决定书的送达办法及送达日期。
2. 认定工伤事故决定书怎么写范文
以下是一份认定工伤事故决定书的范文:
```
认定工伤事故决定书
文号:×劳社伤认字[××××]第×号
一、基本情况
职工张三,男,×岁,×公司员工。于××××年××月××日××时××分,在公司车间操作机器时,不受伤。
二、事故经过
××××年××月××日××时××分,张三在公司车间操作机器时,由于操作不当致使机器故障,造成其右手食指骨折。
三、事故认定
按照《工伤保险条例》第×条的规定张三此次事故属于工伤。
四、解决意见
依据事故认定结果,建议公司遵循《工伤保险条例》的有关规定,对张三实工伤赔偿。
五、送达形式
本决定书于××××年××月××日送达张三。
×市人力资源和社会保障局
××××年××月××日
```
3. 认定工伤事故决定书怎么写才有效
要使认定工伤事故决定书具有法律效力需要关注以下几点:
(1)事实清楚:详细描述事故发生的时间、地点、经过等,确信事实准确无误。
(2)依据充分:引用相关法律法规,对事故性质实认定,保证认定结果合法合规。
(3)格式规范:遵循文书格式涵标题、文号、正文等。
(4)送达及时:在规定时间内将决定书送达相关当事人,保障决定书的法律效力。
4. 工伤事故认定书模板
以下是一份工伤事故认定书模板:
```
工伤事故认定书
文号:×劳社伤认字[××××]第×号
一、基本情况
……
二、事故经过
……
三、事故认定
……
四、应对意见
……
五、送达形式
……
×市人力资源和社会保障局
××××年××月××日
```
5. 认定工伤决定书模板
以下是一份认定工伤决定书模板:
```
认定工伤决定书
文号:×劳社伤认字[××××]第×号
一、基本情况
……
二、事故经过
……
三、事故认定
……
四、解决意见
……
五、送达方法
……
×市人力资源和社会保障局
××××年××月××日
```
撰写认定工伤事故决定书需要遵循一定的格式和原则确信决定书的法律效力。期望通过本文的介绍,可以帮助您更好地熟悉怎样撰写认定工伤事故决定书。
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