被认定工伤的情形有几种-20242024伤残

工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节对维护社会公平正义、促进社会和谐稳定具有要紧意义。依照我国《工伤保险条例》及相关法律法规，被认定为工伤的情形共有七种，还有部分情形可以视同工伤。本文将对这些情形实详细解析，以帮助广大职工熟悉工伤认定的相关规定。

1. 在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的。这是工伤认定的基本情形，只要合这一条件，即可认定为工伤。

2. 工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或是说收尾性工作受到事故伤害的。这一情形主要是针对工作前后的部分准备工作或收尾工作引起的伤害。

3. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的。此类情况多数情况下是指在工作进展中因履行职责而遭受他人攻击等意外伤害。

4. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。这一情形主要关注的是上下班途中的交通事故请求非本人主要责任。

5. 因工外出期间由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的。此类情况多数情况下是指因工作需要外出，在外出期间受到伤害或发生事故下落不明。

6. 在工作时间和工作场所内因工作原因受到职业病伤害的。职业病是指因工作原因造成的疾病，合这一条件的职工可认定为工伤。

7. 法律、行政法规规定理应认定为工伤的其他情形。这一情形是对工伤认定范围的补充，涵了除上述六种情形外的其他应该认定为工伤的情况。

1. 在工作时间和工作场所内，突发疾病死亡或在48小时内经抢救无效死亡的。这类情况多数情况下是指职工在工作进展中突发疾病，经抢救无效在48小时内死亡。

2. 在工作时间和工作场所内，因突发疾病造成丧失劳动能力的。这类情况是指职工在工作进展中突发疾病造成丧失劳动能力。

3. 法律、行政法规规定理应视同工伤的其他情形。这一情形是对视同工伤认定范围的补充。

1. 因犯罪或违反治安管理伤亡的。这类情况是指职工因犯罪表现或违反治安管理规定引发的伤亡。

2. 醉酒致使伤亡的。此类情况是指职工因醉酒引发的伤亡。

3. 自残或自杀的。此类情况是指职工因自残或是说自杀引发的伤亡。

被认定为工伤的情形共有七种，还有视同工伤的情形。熟悉这些情形有助于广大职工在遇到类似情况时，及时维护本身的合法权益。在实际操作中，工伤认定还需依据具体情况，结合法律法规实行判断。期待本文能为广大职工提供一定的参考价值。在今后的工作中，咱们应该共同努力维护社会公平正义，保障职工合法权益。

叶壮 2024-10-24

工伤认定的视同情形包括哪几种 [律师回复] 您好，对于您提出的问题，我的解答是，可以认定或视同工伤的情形职工有下列情形之一的。

黄慧英 2024-10-24

以下是几种可以认定工伤的情况: 在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害。

贪财不好色 2024-10-24

认定工伤有几种情形广东锦瑞溪律师解答认定工伤有七种情形，包括:患职业病的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。被认定为工伤的情形有七种类型，包括:患职业病的；在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间。

永日 2024-10-24

认定为工伤的情形有几种认定为工伤的情形有七种: 因工作原因在工作时间和工作场所受到事故伤害的。

丁婧 2024-10-24

若用人单位未按规定提出工伤认定申请，工伤职工或者其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断为职业病之日起1年内。

霸气帝王 2024-10-24

认定为工伤的情形有哪些以下情况可被视为工伤: 工作时间及场所内因为工作而受伤；工作前后在工作区域进行相关准备或收尾工作导致的伤害。职工有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤 ①因犯罪或者违反治安管理伤亡的； ②醉酒导致伤亡的； ③自残或者自杀的。按有关法律规定。

小轻 2024-10-24

《工伤保险条例》中认定工伤的7种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有7种: (一)在工作时间和工作场所内。根据《工伤保险条例》及相关法律法规，应当认定工伤的情形主要包括以下几种: 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害:指的是在工作的时间和地点。

王昭明 2024-10-24

认定工伤的七种法定情形依据《工伤保险条例》第十四条规定，应当认定为工伤的法定情形有七种: (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。应当视为工伤的情形主要包括以下几种情况: 根据《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤: 在工作时间和工作场所内。

【纠错】【责任编辑:天降美事】

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