工伤认定与赔偿：肋骨骨折工伤赔偿标准详解及认定流程

一、引言

在我国工伤事故频发劳动者在工作中受伤的情况时有发生。肋骨骨折作为一种常见的工伤其认定与赔偿标准备受关注。本文将详细解析肋骨骨折工伤的认定流程和赔偿标准，以帮助劳动者维护自身合法权益。

二、肋骨骨折工伤认定流程

1. 提交工伤认定申请

劳动者在工作进展中发生肋骨骨折事故，应尽快向所在单位提交工伤认定申请。申请材料包含：工伤事故报告、劳动者身份证复印件、医疗机构出具的伤情诊断证明、劳动合同等。

2. 单位审核

单位收到工伤认定申请后，应在15日内完成审核。审核通过后单位应向所在地的人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

3. 社会保险行政部门认定

人力资源和社会保障部门收到工伤认定申请后，应在60日内作出工伤认定决定。认定工伤的，发给《工伤认定决定书》；认定不属于工伤的，发给《不予认定工伤决定书》。

4. 工伤伤残等级评定

劳动者被认定为工伤后应实工伤伤残等级评定。评定机构为省、自治区、直辖市劳动能力鉴定委员会。评定结果分为一级至十级伤残。

三、肋骨骨折工伤赔偿标准

1. 工伤医疗费

工伤医疗费包含：治疗工伤的医疗费用、复费用、住院伙食补助费、交通食宿费等。具体赔偿金额依照实际发生费用计算。

2. 工伤津贴

工伤津贴是指劳动者因工伤停工治疗期间，按照本人工资的一定比例发给的津贴。工伤津贴的标准为本人工资的60%，最长发放期限为12个月。

3. 一次性伤残补助金

一次性伤残补助金依照工伤伤残等级确定。具体标准如下：

一级伤残：本人工资的27个月；

二级伤残：本人工资的25个月；

三级伤残：本人工资的23个月；

四级伤残：本人工资的21个月；

五级伤残：本人工资的18个月；

六级伤残：本人工资的16个月；

七级伤残：本人工资的13个月；

八级伤残：本人工资的11个月；

九级伤残：本人工资的9个月；

十级伤残：本人工资的7个月。

4. 一次性工伤医疗补助金

一次性工伤医疗补助金是指劳动者因工伤丧失劳动能力，遵循本人工资的一定比例发给的一次性补助金。具体标准如下：

一级至四级伤残：本人工资的18个月；

五级至六级伤残：本人工资的15个月；

七级至十级伤残：本人工资的12个月。

5. 一次性伤残就业补助金

一次性伤残就业补助金是指劳动者因工伤丧失劳动能力，遵循本人工资的一定比例发给的一次性补助金。具体标准如下：

一级至四级伤残：本人工资的24个月；

五级至六级伤残：本人工资的20个月；

七级至十级伤残：本人工资的18个月。

6. 丧葬补助金和供养亲属抚恤金

劳动者因工伤死亡，其直系亲属可领取丧葬补助金和供养亲属抚恤金。丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资；供养亲属抚恤金的标准和流程劳动者可以更好地维护自身合法权益。

四、肋骨骨折工伤赔偿标准及认定流程详解

1. 工伤医疗费用

工伤医疗费用涵治疗工伤的医疗费、复费、住院伙食补助费等。治疗工伤的医疗费是指劳动者因工伤治疗所发生的费用，包含挂号费、检查费、治疗费、费等。复费用是指劳动者因工伤需要实复治疗所发生的费用。住院伙食补助费是指劳动者因工伤住院治疗期间，依据规定标准给予的伙食补助。

2. 工伤津贴

工伤津贴是指劳动者因工伤停工治疗期间，依照本人工资的一定比例发给的津贴。工伤津贴的标准为本人工资的60%，最长发放期限为12个月。工伤津贴的发放期限按照劳动者的伤情和恢复情况确定。

3. 一次性伤残补助金

一次性伤残补助金依照工伤伤残等级确定。肋骨骨折属于十级伤残，一次性伤残补助金为本人工资的7个月。

4. 一次性工伤医疗补助金

一次性工伤医疗补助金是指劳动者因工伤丧失劳动能力，遵循本人工资的一定比例发给的一次性补助金。肋骨骨折属于十级伤残，一次性工伤医疗补助金为本人工资的12个月。

5. 一次性伤残就业补助金

一次性伤残就业补助金是指劳动者因工伤丧失劳动能力，按照本人工资的一定比例发给的一次性补助金。肋骨骨折属于十级伤残，一次性伤残就业补助金为本人工资的18个月。

五、结语

肋骨骨折作为一种常见的工伤其认定与赔偿标准对劳动者而言至关关键。劳动者在发生工伤事故后应熟悉相关法律法规，及时提交工伤认定申请，保障自身合法权益得到有效保障。同时单位也应履行社会责任，积极为劳动者办理工伤认定和赔偿事宜。期待通过本文的解析，可以为广大劳动者提供有益的参考。