职工因工死亡工伤认定必备材料清单及相关手续指引

一、引言

职工因工死亡对家庭和社会都是一种沉重的打击。工伤死亡认定是保障职工权益的必不可少环节对死者家属而言熟悉工伤死亡认定的相关材料和手续至关必不可少。本文将为您详细介绍职工因工死亡工伤认定所需材料及手续帮助您顺利完成工伤死亡认定。

二、职工因工死亡工伤认定必备材料清单

1. 死亡证明

死亡证明是工伤死亡认定的首要材料需提供死者所在医院出具的死亡证明书。证明书中应明确死亡起因、死亡时间等相关信息。

2. 工作证明

工作证明是证明死者与用人单位存在劳动关系的必不可少材料。工作证明应由死者所在单位出具，内容包含死者姓名、入职时间、工作岗位、工作内容等。

3. 工伤认定申请表

工伤认定申请表是工伤死亡认定的必备材料，需由死者家属或单位填写。申请表中应详细填写死者基本信息、伤亡经过、伤亡原因等。

4. 事故报告

事故报告是反映事故发生经过和原因的要紧材料。报告应由死者所在单位或相关部门出具，内容涵事故发生的时间、地点、经过、原因等。

5. 证人证言

证人证言是证明死者伤亡情况的关键证据。证人证言应由事故现场见证人提供内容涵事故发生经过、死者伤亡情况等。

6. 医疗资料

医疗资料包含死者受伤后的诊断证明、治疗病历、抢救记录等。这些资料可以证明死者因工受伤的程度和死亡原因。

7. 用人单位营业执照副本

用人单位营业执照副本是证明用人单位合法经营的必不可少材料。在工伤死亡认定进展中，需要核实用人单位的合法性。

8. 其他相关材料

依照具体情况，可能还需要提供如下材料：

（1）死者身份证、户口本等身份证明材料；

（2）死者与用人单位签订的劳动合同；

（3）死者所在单位提供的工资发放证明；

（4）死者所在单位提供的加班工资发放证明；

（5）其他与工伤死亡认定有关的材料。

三、职工因工死亡工伤认定相关手续指引

1. 提交材料

死者家属或单位应将上述材料准备齐全，提交至当地人力资源和社会保障局工伤认定部门。

2. 受理

工伤认定部门收到材料后，对材料实审查合受理条件的，予以受理。

3. 调查

工伤认定部门对事故情况实调查，理解事故发生经过、死者伤亡原因等。

4. 认定

工伤认定部门按照调查情况，对死者伤亡是不是属于工伤实行认定。

5. 送达

工伤认定部门将认定结果通知死者家属或单位。

6. 申请行政复议

如死者家属或单位对工伤认定结果不服，可在接到通知之日起60日内向上一级人力资源和社会保障部门申请行政复议。

7. 申请仲裁或诉讼

如死者家属或单位对行政复议结果仍不服，可在接到行政复议决定书之日起15日内向人民法院提起诉讼。

四、结语

职工因工死亡工伤认定是一项复杂的工作，死者家属或单位需要提供充足的材料，依据相关手续实行申请。熟悉工伤死亡认定的相关材料和手续，有助于死者家属维护自身合法权益。在此期间，如有疑问，可随时咨询专业律师，以确信工伤死亡认定的顺利实。