# 患癌症算工伤吗：怎么样申请工伤赔偿及赔偿标准解析

近年来随着职业病目录的不断扩大，关于“患癌症算不算工伤”的疑惑引起了广泛关注。本文将围绕这一主题从工伤的定义、患癌症是不是算工伤、怎么样申请工伤赔偿以及赔偿标准等方面实详细解析。

## 一、工伤的定义

工伤，是指在工作进展中因工作起因受到的伤害或因工作起因患有的职业病。按照《工伤保险条例》工伤包含以下几种情况：

1. 工作时间内在工作场所受到的伤害；

2. 工作时间前后在工作场所从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到的伤害；

3. 因工作起因受到等意外伤害；

4. 在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害；

5. 法律、行政法规规定理应认定为工伤的其他情形。

## 二、患癌症算工伤吗

### 1. 患癌症是否算工伤

患癌症是否算工伤，需按照具体情况来判断。依照我国《职业病目录》，部分职业病的范畴包含某些癌症。假使劳动者在工作中接触了这些可能引起癌症的职业病危害因素且患上了相应的癌症，那么可以认定为工伤。

### 2. 哪些癌症可认定为工伤

目前我国《职业病目录》中将以下几种癌症纳入了职业病范畴：

- 职业性肿瘤：包含石棉肺、矽肺、煤工尘肺等；

- 职业性皮肤病：包含苯、甲苯、二甲苯等化学物质引起的皮肤癌；

- 职业性眼病：涵电焊工白内障等；

- 职业性耳鼻喉疾病：包含噪声性耳聋等。

需要留意的是并非所有癌症都可认定为工伤。假如劳动者在工作中接触的职业病危害因素与所患癌症之间木有直接的因果关系，那么不能认定为工伤。

## 三、怎么样申请工伤赔偿

### 1. 提交工伤认定申请

劳动者在发生工伤事故或被诊断为职业病后，理应在30日内向所在单位提出工伤认定申请。单位应该在收到申请后的15日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

### 2. 提交工伤认定所需材料

工伤认定申请需提交以下材料：

- 工伤认定申请表；

- 劳动合同或事实劳动关系证明；

- 工作场所职业病危害因素检测报告；

- 医疗机构出具的工伤诊断证明或职业病诊断证明；

- 其他与工伤认定有关的材料。

### 3. 工伤认定程序

社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应该在15日内实行审查，对合条件的，予以受理；对不合条件的，不予受理并告知理由。社会保险行政部门理应自受理之日起60日内作出工伤认定决定，并通知申请人和单位。

## 四、赔偿标准解析

### 1. 工伤赔偿项目

工伤赔偿包含以下项目：

- 一次性伤残补助金；

- 一次性医疗补助金；

- 一次性伤残就业补助金；

- 丧葬补助金；

- 供养亲属抚恤金；

- 生活护理费；

- 劳动能力鉴定费。

### 2. 赔偿标准

- 一次性伤残补助金：按照伤残等级按本人工资的一定比例发放；

- 一次性医疗补助金：依照伤残等级，按本人工资的一定比例发放；

- 一次性伤残就业补助金：依据伤残等级，按本人工资的一定比例发放；

- 丧葬补助金：按本人工资的6个月计算；

- 供养亲属抚恤金：按本人工资的一定比例发放，直至供养亲属丧失供养条件；

- 生活护理费：依照生活护理等级，按本人工资的一定比例发放；

- 劳动能力鉴定费：由社会保险基金支付。

### 3. 赔偿支付方法

工伤赔偿一般由社会保险基金支付。假如单位未参加工伤保险，赔偿费用由单位支付。

## 五、结语

患癌症是否算工伤，需按照具体情况来判断。合条件的癌症患者可以申请工伤赔偿。劳动者在发生工伤事故或是说被诊断为职业病后，应该及时向单位提出工伤认定申请，并依照规定程序办理。熟悉工伤赔偿标准，有助于劳动者维护自身合法权益。