在我国工伤认定是保障职工权益的必不可少环节。在实际操作中，脑出血认定为工伤的难度较大，判决标准和伤残级别划分也较为复杂。本文将从脑出血认定为工伤的难度、判决标准、伤残级别划分等方面实分析，旨在为广大劳动者提供有益的参考。

引言

脑出血作为一种严重的疾病，给患者及其家庭带来了巨大的痛苦。在我国，工伤认定对保障职工权益具有关键意义。在脑出血认定为工伤的进展中，由于种种起因，使得认定难度较大。本文将围绕脑出血认定为工伤的难点、判决标准及伤残级别划分实探讨，以期为广大劳动者提供一定的帮助。

一、脑出血认定为工伤的难度

1. 难点分析

（1）事故原因难以确定：脑出血的发生原因复杂可能与工作环境、工作强度、个人健状况等多种因素有关。在认定工伤时，需要排除其他非工作原因引发的脑出血。

（2）证据采集困难：脑出血发生后，往往需要及时救治，这就引发了若干关键证据的缺失。同时由于脑出血的突发性很多情况下无法提供直接的证据证明与工作的关联。

（3）工伤认定程序繁琐：工伤认定需要经过申请、调查、鉴定等多个环节程序较为繁琐，给劳动者带来了很大的负担。

2. 难度应对措

（1）完善法律法规：加强对脑出血工伤认定的法律法规建设，明确认定标准，简化认定程序。

（2）加强传教育：增强劳动者对工伤认定的认识及时熟悉相关政策，为工伤认定提供有力支持。

二、脑出血认定为工伤的判决标准

1. 判决依据

（1）工作环境：是不是存在可能引发脑出血的工作环境如高、高空、有有害物质等。

（2）工作强度：是不是存在过度劳累、长时间加班等可能致使脑出血的工作强度。

（3）个人健状况：是不是存在高血压、糖尿病等可能造成脑出血的个人健疑惑。

2. 判决流程

（1）提交申请：劳动者在发生脑出血后，应尽快向所在单位或工伤认定机构提交工伤认定申请。

（2）调查核实：工伤认定机构对申请材料实审查，对事故原因、工作环境等实行调查核实。

（3）鉴定：依据调查结果，对劳动者实行工伤等级鉴定。

（4）判决：依据鉴定结果对是否合工伤认定条件实判决。

三、脑出血认定为工伤的伤残级别划分

1. 伤残级别标准

（1）一级伤残：完全丧失劳动能力生活不能自理。

（2）二级伤残：大部分丧失劳动能力，生活部分不能自理。

（3）三级伤残：部分丧失劳动能力，生活基本能自理。

（4）四级伤残：轻微丧失劳动能力，生活能自理。

2. 伤残级别划分依据

（1）脑出血造成的神经功能障碍程度。

（2）脑出血致使的认知功能障碍程度。

（3）脑出血引起的运动功能障碍程度。

四、结语

脑出血认定为工伤的难度较大，判决标准和伤残级别划分也较为复杂。只要咱们完善法律法规，加强传教育，升级劳动者对工伤认定的认识就能为广大劳动者提供更加有力的保障。在今后的工作中，咱们应继续努力，为构建和谐劳动关系，保障职工权益作出更大的贡献。