在现代社会工程建设作为发展的要紧支柱，其安全管理工作为要紧。由于工程环境的复杂性和工期间潜在的风险，工伤事故在所难免。正确划分工程工伤事故的责任，对维护劳动者权益、促进社会和谐稳定具有必不可少意义。本文将详细阐述工程工伤事故责任划分的标准、依据、规定及赔偿标准，以期为广大劳动者和相关企业提供有益的参考。

一、工程工伤事故责任划分标准

（以下为示例内容）

在工程工伤事故中，责任划分的标准主要依据以下几个方面：

1. 工伤事故的性质：依照事故的性质，可分为人为事故和自然灾害事故。对人为事故，责任划分相对明确，主要涉及劳动者、雇主和监理单位等。

2. 劳动者的表现：劳动者在工期间是不是存在违规行为，如违反安全操作规程、未佩安全防护用品等，将直接作用责任划分。

3. 雇主的安全管理责任：雇主是不是履行了安全生产责任如提供合格的安全防护设、定期实行安全培训等，也是责任划分的关键因素。

以下为优化后的小标题及内容：

二、工程工伤事故责任划分的依据

工程工伤事故责任的划分主要依据以下几个方面的依据：

1. 法律法规：我国《安全生产法》、《劳动合同法》等法律法规对工程工伤事故责任划分有明确规定。

2. 行业规范：各行业依据自身特点制定的安全生产规范和操作规程，为工伤事故责任划分提供了具体依据。

3. 工合同：工合同中关于安全生产的约好也是责任划分的要紧依据。

4. 事故调查报告：事故发生后，相关部门会组织调查，形成的调查报告是划分责任的要紧依据。

三、工程工伤事故责任划分的规定

按照相关法律法规和行业规范，工程工伤事故责任划分的具体规定如下：

1. 劳动者责任：劳动者在工进展中，因自身起因造成事故的，应承担相应责任。

2. 雇主责任：雇主未履行安全生产责任引发事故发生的，应承担主要责任。

3. 监理单位责任：监理单位未履行监理职责，致使事故发生的，应承担相应责任。

4. 部门责任：部门未履行安全生产监管职责，引起事故发生的，应承担相应责任。

四、工程工伤事故赔偿标准

工程工伤事故赔偿标准主要涵以下几方面：

1. 医疗费：依据伤者实际发生的医疗费用由雇主支付。

2. 误工费：依据伤者误工时间，依照当地更低工资标准支付。

3. 伤残赔偿金：按照伤残等级，依据当地上年度平均工资的一定比例支付。

4. 护理费：按照伤者护理需求，遵循当地护理费标准支付。

5. 残疾生活辅助具费：按照伤者需求，按照当地生活辅助具费用支付。

6. 丧葬费、死亡赔偿金：因工死亡的，依据当地上年度平均工资的一定比例支付。

五、工程工工伤责任划分

工程工工伤责任划分，主要涉及以下几个方面：

1. 工单位责任：工单位未履行安全生产责任，致使事故发生的，应承担主要责任。

2. 劳务派遣单位责任：劳务派遣单位未履行安全生产责任引发事故发生的，应承担相应责任。

3. 工程监理单位责任：工程监理单位未履行监理职责，引发事故发生的应承担相应责任。

4. 部门责任：部门未履行安全生产监管职责，引起事故发生的，应承担相应责任。

通过以上对工程工伤事故责任划分标准、依据、规定及赔偿标准的详解，咱们期望为广大劳动者和相关企业提供有益的参考，共同维护劳动者权益促进社会和谐稳定。