工伤等级认定全攻略：工伤后多久能评定等级及常见疑惑解答

一、引言

工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节，对工伤职工而言熟悉工伤等级的认定流程和时间节点至关关键。本文将围绕工伤等级认定的时间、流程以及常见难题实详细解答，帮助工伤职工更好地维护本身的权益。

二、工伤等级认定时间

1. 工伤几天认定工伤等级？

依据我国《工伤保险条例》规定，工伤认定应在事故发生之日起30天内提出申请。工伤认定部门应在收到申请之日起15天内作出工伤认定的决定。 工伤等级认定的时间一般在事故发生之日起45天内。

2. 工伤几天认定工伤等级更高？

工伤等级的认定并非以时间长短为依据而是依据工伤职工的伤情、残疾程度以及劳动能力丧失情况来确定。工伤等级分为一级至十级，其中一级为更高等级。工伤等级的认定一般由工伤认定部门委托具有资质的医疗机构实鉴定。

3. 工伤多少天内认定？

工伤认定部门应在收到工伤认定申请之日起15天内作出决定。若需要对伤情实行鉴定，鉴定时间不计入工伤认定期限。

4. 多少天工伤认定？

工伤认定期限为15天，不涵鉴定时间。

5. 工伤后多久认定工伤等级？

工伤等级的认定应在工伤认定决定作出后，由工伤认定部门委托具有资质的医疗机构实行鉴定。鉴定时间一般不超过15天。 工伤等级认定的时间一般在工伤认定决定作出之日起30天内。

三、工伤等级认定流程

1. 提交工伤认定申请

工伤职工或其近亲属、所在单位应在事故发生之日起30天内，向所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请时应提供以下材料：

（1）工伤认定申请表；

（2）劳动合同或是说与单位存在劳动关系的证明；

（3）医疗机构的诊断证明；

（4）其他有关材料。

2. 受理工伤认定申请

社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应该在15天内实行审查对合条件的，予以受理。

3. 实行工伤认定

社会保险行政部门应该自受理工伤认定申请之日起15天内，对工伤职工的伤情实行认定。若需要对伤情实行鉴定，鉴定时间不计入工伤认定期限。

4. 工伤等级鉴定

工伤认定部门委托具有资质的医疗机构实工伤等级鉴定。鉴定时间一般不超过15天。

5. 制作工伤认定决定书

社会保险行政部门理应依照工伤认定结果，制作工伤认定决定书，并在工伤认定决定作出之日起5天内送达工伤职工或其近亲属、所在单位。

四、常见疑惑解答

1. 工伤认定申请能否逾期提出？

工伤认定申请应在事故发生之日起30天内提出。逾期提出的，社会保险行政部门可以不予受理。但特殊情况除外，如工伤职工因特殊情况无法在规定期限内提出申请的可以适当长。

2. 工伤认定申请需要提供哪些材料？

工伤认定申请需要提供以下材料：工伤认定申请表、劳动合同或是说与单位存在劳动关系的证明、医疗机构的诊断证明以及其他有关材料。

3. 工伤等级鉴定费用由谁承担？

工伤等级鉴定费用由社会保险基金支付。工伤职工无需承担鉴定费用。

4. 工伤等级认定结果是不是可不服？

工伤职工或其近亲属、所在单位对工伤等级认定结果不服的可以在收到工伤认定决定书之日起15天内，向上一级社会保险行政部门申请复查。复查决定为最决定。

5. 工伤等级认定结果对赔偿有何作用？

工伤等级认定结果将直接作用工伤职工的赔偿标准和赔偿金额。工伤等级越高，赔偿标准和赔偿金额越高。

五、结语

工伤等级认定是保障工伤职工权益的要紧环节。熟悉工伤等级认定的时间、流程和常见疑惑，有助于工伤职工更好地维护本身的合法权益。在工伤事故发生后职工应尽快提出工伤认定申请保证工伤等级认定工作的顺利实行。同时社会各界也应关注工伤难题，共同为工伤职工提供关爱和支持。