随着经济的发展和人才的流动越来越多的上海社保客户选择在外地工作。当他们在异地遭遇工伤时怎么样实认定与赔偿成为了一个亟待解决的疑问。本文将为您全面解读上海社保使用者在外地工作遭遇工伤时的认定与赔偿流程帮助您熟悉相关政策保证您的合法权益得到妥善解决。

在我国工伤保险制度旨在保障劳动者在工作中遭受事故伤害或职业病时的基本生活，减轻其家庭负担。当上海社保客户在外地工作时，工伤认定与赔偿流程也会面临部分特殊情况。本文将为您详细介绍上海社保客户在外地工作遭遇工伤时的认定与赔偿流程，让您在遇到此类难题时可以有的放矢。

一、上海社保异地工作工伤认定流程

优化后的详解上海社保异地工作工伤认定流程

1. 工伤事故报告

发生工伤事故后，用人单位应在24小时内向所在地的社会保险行政部门报告同时向上海社保局报告。报告内容应包含工伤事故的时间、地点、起因、伤者姓名、受伤部位等信息。

2. 受伤职工救治

用人单位应立即将受伤职工送往医疗机构救治，并妥善安排伤者的生活。同时用人单位应协助伤者办理住院手续，并垫付医疗费用。

3. 工伤认定申请

用人单位应在工伤事故发生之日起30日内，向所在地的社会保险行政部门提出工伤认定申请。申请材料应包含：工伤事故报告、医疗机构出具的伤情证明、受伤职工的身份证明、劳动合同等。

4. 社会保险行政部门审核

所在地的社会保险行政部门收到工伤认定申请后，应在15日内实行审核。审核通过后，将工伤认定决定通知用人单位和受伤职工。

5. 工伤待遇赔偿

工伤认定决定作出后，用人单位应依照《工伤保险条例》的规定，向受伤职工支付工伤待遇。包含：医疗费用、住院伙食补助费、停工留薪待遇、护理费、伤残津贴等。

二、上海社保异地工作工伤认定怎么申请

优化后的上海社保异地工作工伤认定申请全攻略

1. 准备申请材料

申请工伤认定时，需准备以下材料：工伤事故报告、医疗机构出具的伤情证明、受伤职工的身份证明、劳动合同等。

2. 提交申请

将准备好的申请材料提交给所在地的社会保险行政部门。提交形式能够是现场提交，也可通过邮寄、电子邮件等方法实行。

3. 等待审核

所在地的社会保险行政部门收到申请材料后，将在15日内实审核。在此期间，申请人可关注审核进度，确信申请顺利实。

4. 领取工伤认定决定

审核通过后，申请人将收到工伤认定决定。若认定为工伤，用人单位应依照《工伤保险条例》的规定支付工伤待遇。

5. 异地社保局协助

若工伤认定进展中遇到困难，申请人可向上海社保局寻求协助。上海社保局将积极与所在地的社会保险行政部门沟通，保障工伤认定顺利实。

上海社保使用者在外地工作遭遇工伤时应遵循一定的认定与赔偿流程。通过理解这些流程，您在遇到工伤疑问时，可更加从容地应对，保证本身的合法权益得到保障。同时用人单位和社会保险行政部门也应依法履行职责共同维护劳动者的权益。

【纠错】

【责任编辑:嘉书】