在我国工伤保险是保障职工在工作中遭受意外伤害或职业病时获得经济补偿和社会帮助的关键制度。工伤认定作为工伤保险制度的核心环节关系到职工的切身利益。多职工对工伤认定的官方申请渠道和相关程序并不熟悉引起在遇到工伤疑惑时无法及时有效地维护本人的权益。本文将为您解析统筹地区社会保险行政部门工伤认定的官方申请渠道帮助您理解工伤认定的正确流程。

一、引言

工伤认定是工伤保险制度的关键组成部分对保障职工权益具有必不可少意义。在实际操作中多职工对工伤认定的申请渠道、认定程序以及相关部门的职责并不清楚，这给工伤职工 带来了多困扰。为了帮助广大职工更好地理解工伤认定流程，本文将对统筹地区社会保险行政部门工伤认定的官方申请渠道实详细解析。

二、去哪个部门认定工伤最快——社会保险行政部门

（一）部门职责

社会保险行政部门是负责工伤认定工作的主管部门。在我国，统筹地区社会保险行政部门负责本行政区域内的工伤认定工作，其职责包含接收工伤认定申请、调查核实工伤事故情况、做出工伤认定决定等。

（二）申请流程

1. 受伤职工或其近亲属向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请；

2. 社会保险行政部门在收到申请后，理应在15日内实行审查，对合条件的，予以受理；

3. 受理后，社会保险行政部门理应在60日内做出工伤认定决定；

4. 对工伤认定决定不服的可以依法申请行政复议或提起行政诉讼。

（三）最快认定时间

依据相关法律法规，社会保险行政部门在受理工伤认定申请后，应该在60日内做出决定。但在实际操作中，若受伤职工提供的材料齐全、合条件，社会保险行政部门一般会在15日内完成工伤认定保障工伤职工及时得到赔偿。

三、去哪个部门认定工伤等级——劳动能力鉴定委员会

（一）部门职责

劳动能力鉴定委员会是负责对工伤职工实劳动能力鉴定的专门机构。其主要职责是依照工伤职工的伤情、职业特点等因素，对工伤职工的劳动能力实鉴定，确定工伤等级。

（二）申请流程

1. 工伤职工或其近亲属向统筹地区劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请；

2. 劳动能力鉴定委员会在收到申请后，理应在15日内安排鉴定；

3. 鉴定结后，劳动能力鉴定委员会应该在15日内出具鉴定结论；

4. 对鉴定结论不服的，可依法申请重新鉴定。

（三）最快认定时间

按照相关法律法规，劳动能力鉴定委员会在收到申请后，理应在15日内安排鉴定。多数情况下情况下劳动能力鉴定委员会会在15日内完成鉴定出具鉴定结论。

四、去哪个部门认定工伤赔偿——社会保险行政部门

（一）部门职责

社会保险行政部门是负责工伤赔偿工作的主管部门。其主要职责是按照工伤认定结果和劳动能力鉴定结论，对工伤职工的赔偿实核算和支付。

（二）申请流程

1. 工伤职工或是说其近亲属向统筹地区社会保险行政部门提出工伤赔偿申请；

2. 社会保险行政部门在收到申请后，理应在15日内实审查，对合条件的，予以受理；

3. 受理后，社会保险行政部门应该在60日内做出赔偿决定；

4. 对赔偿决定不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

（三）最快认定时间

依照相关法律法规，社会保险行政部门在受理工伤赔偿申请后，理应在60日内做出决定。但在实际操作中，若工伤职工提供的材料齐全、合条件，社会保险行政部门一般会在15日内完成赔偿决定，保障工伤职工及时得到赔偿。

五、总结

统筹地区社会保险行政部门是工伤认定的官方申请渠道，包含工伤认定、工伤等级鉴定、工伤赔偿等多个环节。熟悉这些部门的职责和申请流程，对于工伤职工 具有要紧意义。期待本文可以为广大职工提供有益的参考，帮助您在遇到工伤疑惑时，能够迅速、有效地维护本身的合法权益。