# 工伤认定全指南：详解怎么样及去哪个部门申请工伤认定与所需材料

工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节对受到工伤的员工对于及时理解怎样去申请工伤认定以及所需材料至关关键。本文将详细介绍工伤认定的流程、去哪个部门申请以及所需材料帮助您轻松完成工伤认定。

## 一、工伤认定的概念及意义

工伤认定是指按照有关法律法规对职工在工作中因工作起因受到的伤害或是说患职业病的确认。工伤认定对保障职工的合法权益、维护具有必不可少意义。

## 二、工伤认定的申请部门

### 1. 去哪个部门申请工伤认定

在我国，工伤认定主要由人力资源和社会保障部门（以下简称人社部门）负责。具体对于，受伤职工应该向统筹地区的人社部门提出工伤认定申请。

### 2. 部门联系办法

各级人社部门都有专门负责工伤认定的窗口，您可当地人社部门官方网站或拨打当地12333服务热线实行咨询。

## 三、工伤认定的申请流程

### 1. 准备材料

在申请工伤认定之前，您需要准备以下材料：

- 工伤认定申请表

- 受伤职工的身份证复印件

- 用人单位的营业执照复印件

- 事故发生的时间、地点、经过及伤害情况的证明材料

- 伤情鉴定报告

- 用人单位与受伤职工签订的劳动合同或证明劳动关系的材料

- 其他与工伤认定有关的材料

### 2. 提交申请

将准备好的材料提交至统筹地区的人社部门。在提交申请时，请保证材料齐全、真实有效。

### 3. 受理与审查

人社部门在收到申请后，将对材料实审查。若材料齐全、合规定，人社部门将受理申请。

### 4. 调查核实

人社部门将依据需要对事故情况实行调查核实。在调查进展中受伤职工、用人单位及有关人员应予以配合。

### 5. 认定结果

调查核实结后，人社部门将依照调查情况作出工伤认定决定。若认定为工伤，人社部门将出具工伤认定决定书。

### 6. 申请复查

若对工伤认定决定不服，可以在收到决定书之日起60日内，向作出决定的人社部门申请复查。

## 四、工伤认定所需材料详解

### 1. 工伤认定申请表

工伤认定申请表是申请工伤认定的必备材料。表格内容主要包含：受伤职工的基本信息、事故经过、伤害情况等。

### 2. 身份证复印件

提供受伤职工的身份证复印件，以证明受伤职工的身份。

### 3. 营业执照复印件

提供用人单位的营业执照复印件，以证明用人单位的身份。

### 4. 事故发生的时间、地点、经过及伤害情况的证明材料

提供事故发生的时间、地点、经过及伤害情况的证明材料，如现场照片、视频、目击者证言等。

### 5. 伤情鉴定报告

提供伤情鉴定报告，以证明受伤职工的伤情。

### 6. 劳动合同或证明劳动关系的材料

提供用人单位与受伤职工签订的劳动合同或证明劳动关系的材料，如工资条、社保缴纳证明等。

### 7. 其他与工伤认定有关的材料

按照具体情况，可能还需要提供其他与工伤认定有关的材料，如医疗证明、事故调查报告等。

## 五、关注事项

1. 工伤认定申请应在事故发生后30日内提出，逾期提出将可能引发工伤认定申请不予受理。

2. 在工伤认定进展中，受伤职工、用人单位及有关人员应如实提供相关材料不得隐瞒、伪造、篡改事实。

3. 工伤认定结果将对受伤职工的工伤保险待遇产生作用，请务必重视。

## 六、结语

工伤认定是保障职工合法权益的要紧环节熟悉怎么样申请工伤认定以及去哪个部门申请，有助于受伤职工及时获得应有的待遇。本文详细介绍了工伤认定的流程、申请部门及所需材料，期望对您有所帮助。在遇到工伤疑惑时，请及时寻求专业法律人士的帮助，维护本身的合法权益。