在现代社会工伤保险制度为保障劳动者权益提供了必不可少保障。当工伤事故发生时，怎样去实行工伤认定以及获取相应的赔偿款，对多劳动者对于仍是一团雾水。本文将为您详细介绍厦门工伤认定与赔偿的全流程，从申请工伤认定到获取赔偿款的每一个步骤，让您在遭遇不时可以有的放矢，维护本身的合法权益。

一、厦门工伤认定与赔偿全流程指南简介

工伤认定与赔偿是劳动者在遭受职业伤害后，依法获得经济补偿和医疗保障的关键途径。在厦门市工伤认定与赔偿流程主要包含以下几个环节：申请工伤认定、提交相关材料、工伤认定决定、申请赔偿、赔偿款的发放。下面，咱们将为您详细解析每一个步骤帮助您理解工伤认定与赔偿的全过程。

二、厦门工伤认定流程及资料

（一）工伤认定流程

1. 受伤后，劳动者应立即向用人单位报告，并尽快就医。

2. 用人单位应在事故发生后30日内，向厦门市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。

3. 人社局在收到申请后，对材料实行审查，合条件的，将在15日内作出工伤认定决定。

4. 对工伤认定决定不服的，可在收到决定书之日起60日内向厦门市人力资源和社会保障局申请复查。

（二）工伤认定所需资料

1. 工伤认定申请表。

2. 劳动合同或事实劳动关系证明。

3. 受伤部位、受伤经过的详细描述。

4. 医疗机构出具的病历资料。

5. 用人单位的营业执照副本。

6. 其他与工伤认定有关的证据材料。

三、厦门工伤认定流程及时间

1. 受伤后报告：劳动者在受伤后应立即向用人单位报告，以便及时采用措。

2. 提交工伤认定申请：用人单位应在事故发生后30日内，向厦门市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。

3. 工伤认定审查：人社局在收到申请后，对材料实审查，合条件的，将在15日内作出工伤认定决定。

4. 申请复查：对工伤认定决定不服的，可在收到决定书之日起60日内，向厦门市人力资源和社会保障局申请复查。

四、厦门工伤认定流程及费用

1. 工伤认定费用：工伤认定进展中，劳动者无需支付任何费用。

2. 赔偿费用：工伤赔偿费用由用人单位承担，包含医疗费、误工费、护理费、伤残赔偿金等。

五、厦门市工伤认定

厦门市工伤认定工作由厦门市人力资源和社会保障局负责。在工伤认定期间，劳动者应积极配合提供真实、完整的材料。同时劳动者有权理解工伤认定的进展情况，对认定结果有异议的，能够申请复查。

以下是针对各个小标题的详细解答：

一、厦门工伤认定流程及资料

在厦门市工伤认定的流程相对规范。劳动者在发生工伤事故后，应立即向用人单位报告，并尽快就医。用人单位在得知事故发生后应在30日内向厦门市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。申请时需要提交以下资料：

1. 工伤认定申请表：表格中需填写受伤者的基本信息、事故经过等。

2. 劳动合同或事实劳动关系证明：证明劳动者与用人单位之间存在劳动关系。

3. 受伤部位、受伤经过的详细描述：劳动者需要提供受伤部位和事故发生的详细经过。

4. 医疗机构出具的病历资料：涵诊断证明、治疗经过等。

5. 用人单位的营业执照副本：证明用人单位的合法经营。

6. 其他与工伤认定有关的证据材料：如监控录像、目击者证言等。

二、厦门工伤认定流程及时间

工伤认定的时间节点对劳动者而言至关必不可少。在厦门市，工伤认定的流程时间如下：

1. 受伤后报告：劳动者在受伤后，应立即向用人单位报告。

2. 提交工伤认定申请：用人单位应在事故发生后30日内向厦门市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请。

3. 工伤认定审查：人社局在收到申请后，对材料实行审查，合条件的，将在15日内作出工伤认定决定。

4. 申请复查：对工伤认定决定不服的能够在收到决定书之日起60日内向厦门市人力资源和社会保障局申请复查。

三、厦门工伤认定流程及费用

在工伤认定期间，劳动者无需支付任何费用。而工伤赔偿费用则由用人单位承担，包含以下几部分：

1. 医疗费：劳动者因工伤发生的医疗费用。

2. 误工费：劳动者因工伤不能正常工作期间的工资损失。

3. 护理费：劳动者因工伤需要护理的费用。

4. 伤残赔偿金：劳动者因工伤致使残疾的赔偿。

5. 其他相关费用：如交通费、住宿费等。

四、厦门市工伤认定

厦门市工伤认定工作由厦门市人力资源和社会保障局负责。劳动者在工伤认定期间，应积极配合，提供真实、完整的材料。同时劳动者有权理解工伤认定的进展情况，对