包工头工人工伤谁承担责任：保险、责任归属及赔偿标准详解

随着我国经济的快速发展，建筑行业、装修行业等领域的包工头现象日益普遍。包工头工人在工进展中，工伤事故时有发生怎样确定工伤责任、赔偿标准以及保险疑惑成为了一个备受关注的话题。本文将从保险、责任归属及赔偿标准三个方面，对包工头工人工伤责任疑问实详细解析。

一、包工头工人工伤责任保险

1. 包工头工人是不是需要购买工伤保险？

依据我国《工伤保险条例》的规定用人单位必须为职工参加工伤保险，支付工伤保险费。包工头作为工程的实际工者，理应视为用人单位，为工人购买工伤保险。 包工头工人发生工伤时，可以通过工伤保险获得赔偿。

2. 工伤保险赔偿范围

工伤保险赔偿范围包含：医疗费用、住院伙食补助费、交通食宿费、伤残津贴、护理费、丧葬补助金、供养亲属抚恤金等。具体赔偿标准遵循《工伤保险条例》及相关政策规定实行。

二、包工头工人工伤责任归属

1. 包工头承担工伤责任吗？

依据我国《侵权责任法》的规定，用人单位对职工因工受伤理应承担侵权责任。 包工头作为用人单位在工人发生工伤时，应该承担工伤责任。

2. 工伤责任归属的具体情形

（1）包工头未为工人购买工伤保险

假使包工头未为工人购买工伤保险一旦工人发生工伤，包工头需要承担全部工伤赔偿责任。

（2）包工头已为工人购买工伤保险

若是包工头已为工人购买工伤保险，那么在工伤事故发生后，首先由工伤保险基金支付工伤保险待遇。假若工伤保险待遇不足以弥补工人损失，包工头还需要承担补充赔偿责任。

三、包工头工人工伤赔偿标准

1. 医疗费用

工伤医疗费用包含：挂号费、诊疗费、药费、住院费、护理费等。工伤医疗费用按照实际发生额计算，但不得超过当地工伤保险基金支付的更高限额。

2. 住院伙食补助费

住院伙食补助费依照当地上年度平均工资的一定比例计算，一般为10%。

3. 交通食宿费

交通食宿费遵循实际发生额计算，但不得超过当地工伤保险基金支付的更高限额。

4. 伤残津贴

伤残津贴依照工伤等级不同，遵循当地上年度平均工资的一定比例计算。一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，以此类推。

5. 护理费

护理费依据工伤等级不同，依照当地上年度平均工资的一定比例计算。一级伤残为本人工资的50%，二级伤残为本人工资的40%，以此类推。

6. 丧葬补助金

丧葬补助金依照当地上年度平均工资的6个月计算。

7. 供养亲属抚恤金

供养亲属抚恤金按照亲属人数和年龄不同依据当地上年度平均工资的一定比例计算。

包工头工人工伤责任疑惑涉及保险、责任归属及赔偿标准等多个方面。在实际操作中，包工头理应积极履行职责，为工人购买工伤保险保障工人的合法权益。一旦发生工伤事故，各方理应严格依照法律法规和政策规定明确责任归属合理赔偿，以维护社会公平正义。

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【责任编辑:用户诗蕾】