随着我国城市化进程的加快大量农村劳动力涌入城市务工留下了大量留守儿。这些孩子在家庭中承担起更多的责任有的甚至过早地参与到劳动中，引发工伤事故频发。怎么样认定农村留守儿的工伤以及保障他们的权益，成为了一个亟待应对的疑问。本文将对农村留守儿工伤认定标准与权益保障实探讨，以期为相关政策制定提供参考。

一、农村留守儿工伤认定标准探讨

（以下为选择性优化的小标题及内容）

1. 工伤认定的基本条件

工伤认定是指对劳动者在从事职业活动中因工作起因受到的伤害或是说患职业病的认定。农村留守儿工伤认定应遵循以下基本条件：一是留守儿在从事劳动进展中受到伤害；二是伤害与劳动有直接因果关系；三是伤害发生在劳动时间内。

2. 工伤认定的具体情形

农村留守儿工伤认定应包含以下具体情形：一是留守儿在从事农业劳动期间受到伤害；二是留守儿在为家庭经济来源提供劳动进展中受到伤害；三是留守儿在为他人提供劳动进展中受到伤害。对部分特殊行业，如建筑业、采矿业等，留守儿从事劳动时受到的伤害也应纳入工伤认定范围。

3. 工伤认定的程序与期限

农村留守儿工伤认定程序应简化，便于留守儿及其监护人申请。认定期限应缩短，以保证留守儿及时获得赔偿。具体程序涵：留守儿或其监护人向用人单位提出工伤认定申请；用人单位在收到申请后，理应在规定期限内提交相关材料；劳动保障部门在收到材料后，应该在规定期限内作出工伤认定决定。

二、农村留守儿权益保障探讨

1. 建立健全留守儿工伤赔偿制度

针对农村留守儿工伤赔偿制度应从以下几个方面实完善：一是明确赔偿范围包含医疗费、误工费、护理费、残疾赔偿金等；二是增进赔偿标准，保证留守儿得到足够的经济补偿；三是简化赔偿程序，便于留守儿及其监护人申请。

2. 加强留守儿劳动保护

部门应加强对农村留守儿劳动保护的监管，从以下几个方面着手：一是加大对违法雇佣留守儿的企业和个人的处罚力度；二是加强对留守儿劳动环境的检查，确信劳动安全；三是开展留守儿劳动保护传教育，增进留守儿及其监护人的法律意识。

3. 完善留守儿社会保障体系

建立健全留守儿社会保障体系，涵以下几个方面：一是将留守儿纳入社会保障范围，享受与其他儿同等的社会保障待遇；二是加大对留守儿的教育、医疗、住房等方面的持力度；三是建立留守儿关爱基金，为留守儿提供生活、教育等方面的援助。

农村留守儿工伤认定与权益保障是一个复杂的社会难题，需要、企业、家庭和社会各方共同努力。通过完善工伤认定标准、建立健全赔偿制度、加强劳动保护和完善社会保障体系为农村留守儿创造一个安全、健的成长环境。

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