工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节对遭受工伤的职工对于及时获得认定至关必不可少。多人在工伤认定进展中，对申请的具体时限存在多疑问。本文旨在为广大职工提供一份工伤个人认定申请的具体时限指南，帮助大家理解工伤认定的相关时间规定，以便在遇到难题时可以及时采用行动。

引语：

在我国工伤认定是保障职工合法权益的必不可少措。由于工伤认定程序复杂，多职工在申请进展中对具体时限感到困惑。为了帮助大家更好地理解工伤个人认定申请的相关时间规定，本文将为您详细介绍工伤认定申请的具体时限，让您在 路上不再迷茫。

一、个人认定工伤申请时间规定

个人认定工伤申请时间是多久？

工伤认定申请的时间规定为：职工发生事故伤害或是说依照职业病诊断标准被诊断、鉴定为职业病之日起30日内由所在单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若单位未按规定提出申请，职工本人或其直系亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起1年内直接向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

二、个人申请工伤认定的时间

个人申请工伤认定的时间是什么时候？

个人申请工伤认定的时间为：事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。需要关注的是，超过1年未申请的，将丧失工伤认定申请权。 职工在发生事故伤害或被诊断为职业病后，应尽快向社会保险行政部门提出工伤认定申请。

三、个人申请工伤认定书多久才下来

个人申请工伤认定书多久才下来？

一般情况下，社会保险行政部门理应在收到工伤认定申请之日起15日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请人和单位。若情况复杂，需要长认定时间的，理应在15日内提出长期限的申请，经批准后，长期限不得超过15日。 个人申请工伤认定书一般在30日内可下来。

四、个人提出工伤认定须在什么时间了

个人提出工伤认定须在什么时间内？

依照《工伤保险条例》规定，个人提出工伤认定申请须在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。若超过1年未提出申请，将丧失工伤认定申请权。 职工在发生事故伤害或被诊断为职业病后应尽快提出工伤认定申请，以免作用本身的合法权益。

熟悉工伤个人认定申请的具体时限对于保障职工合法权益具有关键意义。在发生工伤事故后，职工应尽快向单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请以便在法定时限内获得工伤认定为本身争取到应有的赔偿和保障。同时本文也提醒广大职工，要时刻关注本身的身体健，预防职业病的发生，为自身和家人创造一个安全、健的工作环境。

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【责任编辑:雪觅晴】