个人认定工伤程序：办理流程、时间及详细步骤指南

一、引言

在我国，工伤保险是一项要紧的社会保障制度旨在保障工人在工作中遭受事故伤害或患职业病时，可以得到及时、合理的救治和经济补偿。在工伤认定期间，多劳动者对个人认定工伤程序的理解并不充分，造成在申请工伤认定时遇到多困难。本文将为您详细介绍个人认定工伤程序的办理流程、时间及详细步骤帮助您顺利办理工伤认定。

二、个人认定工伤程序时间

1. 工伤事故发生后，用人单位应该在24小时内向所在地的人力资源和社会保障部门报告。

2. 受伤职工或其近亲属、工会组织在事故发生后30日内，可向用人单位所在地的人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。

3. 人力资源和社会保障部门理应在收到工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定。

4. 对工伤认定决定不服的，可在收到决定书之日起15日内向上一级人力资源和社会保障部门申请行政复议。

5. 对行政复议决定不服的可在收到决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。

三、个人认定工伤程序

1. 准备材料

在办理工伤认定时，需要准备以下材料：

（1）工伤认定申请表

（2）受伤职工的身份证复印件

（3）劳动合同或是说与用人单位存在劳动关系的证明

（4）医疗机构出具的受伤证明

（5）事故现场照片或视频资料

（6）其他与工伤认定有关的证据

2. 提交申请

将准备好的材料提交至用人单位所在地的人力资源和社会保障部门。

3. 受理与审查

人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请后，将对材料实行审查对合受理条件的，予以受理。

4. 调查核实

人力资源和社会保障部门在受理工伤认定申请后，将对事故情况实调查核实，涵现场勘查、询问当事人、收集相关证据等。

5. 作出决定

人力资源和社会保障部门在调查核实结后依照调查情况作出工伤认定决定。

6. 送达决定

工伤认定决定书应该在作出决定之日起15日内送达受伤职工或其近亲属。

四、个人工伤认定程序流程

以下是个人工伤认定程序的详细流程：

1. 工伤事故发生后，及时向用人单位报告，并尽快治疗。

2. 在治疗期间，收集与工伤认定有关的证据，如医疗机构出具的受伤证明、事故现场照片或视频等。

3. 准备好工伤认定所需材料包含工伤认定申请表、身份证复印件、劳动合同等。

4. 在事故发生后30日内，向用人单位所在地的人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

5. 等待人力资源和社会保障部门受理、审查、调查核实。

6. 收到工伤认定决定书，对认定结果实行确认。

7. 如对工伤认定决定不服，可在收到决定书之日起15日内向上一级人力资源和社会保障部门申请行政复议。

8. 如对行政复议决定不服，可在收到决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。

五、结语

理解个人认定工伤程序对劳动者而言至关必不可少。在工伤事故发生后，劳动者应该及时选用行动，依照上述流程办理工伤认定，以确信本身的合法权益得到保障。同时用人单位也应该积极配合劳动者办理工伤认定，履行社会责任。期望通过本文的介绍，能够帮助您更好地熟悉个人认定工伤程序，为您的工伤认定之路提供有益的指导。