在繁华的上海工伤事故时有发生正确解决工伤认定对保障职工权益和维护企业稳定至关必不可少。工伤认定不仅涉及到职工的医疗救治和赔偿疑问还关系到企业的法律责任。那么在上海工伤认定需要哪些材料？流程又是怎样的？本文将为您详细解答这些难题帮助您熟悉工伤认定的相关规定以便在遇到类似情况时可以顺利解决。

一、上海工伤认定需要什么材料，怎么走流程的及所需时间和申请材料一览

上海工伤认定是一项严谨的工作，需要遵循一定的程序和规定。以下是工伤认定的简要概述，接下来咱们将详细解答每个环节。

（一）工伤认定所需材料

1. 工伤认定申请表；

2. 申请人身份证复印件；

3. 受伤职工的劳动合同或工作证明；

4. 受伤职工的医院诊断证明；

5. 事故现场照片或视频；

6. 其他与工伤认定有关的证据材料。

（二）工伤认定流程

1. 受伤职工向所在单位提出工伤认定申请；

2. 单位在收到申请后15日内向所在地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请；

3. 人力资源和社会保障局对申请材料实审查，决定是不是受理；

4. 受理后，人力资源和社会保障局对工伤情况实行调查核实；

5. 调查核实结后，人力资源和社会保障局按照调查结果作出工伤认定决定；

6. 工伤认定决定书送达受伤职工和单位。

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二、上海工伤认定所需材料详述

工伤认定申请期间，需要准备一系列材料。以下是这些材料的详细说明：

1. 工伤认定申请表：表格可以从人力资源和社会保障局官方网站，填写完整后打印出来；

2. 申请人身份证复印件：申请人需提供身份证正反面复印件；

3. 受伤职工的劳动合同或工作证明：劳动合同或工作证明需加单位公章；

4. 受伤职工的医院诊断证明：诊断证明需由具有诊断资格的医疗机构出具；

5. 事故现场照片或视频：照片或视频需清晰反映事故现场情况；

6. 其他与工伤认定有关的证据材料：如目击者证言、监控录像等。

三、上海工伤认定流程详解

工伤认定流程分为以下几个步骤：

1. 受伤职工向所在单位提出工伤认定申请：职工在发生工伤后，应及时向单位提出申请；

2. 单位在收到申请后15日内向所在地人力资源和社会保障局提出工伤认定申请：单位需在规定时间内向人力资源和社会保障局提出申请；

3. 人力资源和社会保障局对申请材料实审查，决定是不是受理：审查合格后，将受理申请；

4. 受理后人力资源和社会保障局对工伤情况实调查核实：调查核实工伤情况，涵事故经过、受伤程度等；

5. 调查核实结后，人力资源和社会保障局依据调查结果作出工伤认定决定：决定工伤认定结果；

6. 工伤认定决定书送达受伤职工和单位：决定书送达后，双方需依照决定结果行。

四、上海工伤认定所需时间

工伤认定所需时间因地区、案件复杂程度等因素而异。一般情况下，从受伤职工向单位提出申请开始，到工伤认定决定书送达，整个过程大约需要3-6个月。在特殊情况下，如案件复杂或涉及到多个部门，时间可能存在更长。

五、上海申请工伤认定所需材料一览

以下是上海申请工伤认定所需材料的清单：

1. 工伤认定申请表；

2. 申请人身份证复印件；

3. 受伤职工的劳动合同或工作证明；

4. 受伤职工的医院诊断证明；

5. 事故现场照片或视频；

6. 其他与工伤认定有关的证据材料。

通过以上内容相信您对上海工伤认定有了更清晰的理解。在遇到工伤事故时，及时理解相关政策，合理维护自身权益，对于受伤职工和企业都具有要紧意义。期待本文可以为您提供有益的帮助。