在繁华的魔都上海每天都有无数劳动者勤工作为城市的繁荣贡献着力量。工作中难免会遇到意外工伤疑问也随之而来。工伤认定及赔偿是保障劳动者权益的要紧环节本文将为您全面解析上海工伤认定及赔偿的相关规定涵各类工伤情况与赔偿标准帮助您理解在不遭遇工伤时怎么样维护自身的合法权益。

一、上海工伤认定及赔偿概述

工伤认定及赔偿是指在工作期间因工作起因受到事故伤害或患职业病的劳动者依法享有获得赔偿的权利。按照我国相关法律法规，上海市对工伤认定及赔偿有着严格的规定。以下将从工伤认定、赔偿标准、赔偿程序等方面为您详细解析。

二、上海工伤认定及赔偿全解析

1. 上海什么情况认定工伤赔偿金

在上海，工伤赔偿金的认定主要依据《上海市工伤保险条例》及相关规定。以下情况可认定为工伤赔偿金：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的；

（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（5）在工作时间和工作场所内，因工作起因感染职业病的；

（6）因工作原因受到放射性、有、有害物质的伤害或是说职业病的；

（7）法律、法规规定的其他情形。

2. 上海什么情况认定工伤赔偿更高

在上海，工伤赔偿更高认定情况主要是指一级至四级伤残的赔偿。按照《上海市工伤保险条例》规定，一级至四级伤残的赔偿标准如下：

（1）一级伤残：赔偿基数的90%；

（2）二级伤残：赔偿基数的85%；

（3）三级伤残：赔偿基数的80%；

（4）四级伤残：赔偿基数的75%。

一级至四级伤残的劳动者还可享受一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金等。

3. 上海什么情况认定工伤赔偿金额

在上海工伤赔偿金额的认定主要依据以下因素：

（1）劳动者本人工资：工伤赔偿金额的计算基数，一般以劳动者本人受伤前12个月的平均工资为基础；

（2）伤残等级：依照伤残等级，赔偿金额有所不同，一级至四级伤残的赔偿金额依次递减；

（3）医疗费用：工伤医疗费用，涵治疗、复、护理等费用，依照实际发生计算；

（4）停工留薪期间工资：工伤停工留薪期间，劳动者应享受原工资待遇；

（5）一次性伤残补助金、伤残津贴、医疗补助金等。

4. 什么情况可认定为工伤上海

在上海，以下情况可认定为工伤：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或是说收尾性工作受到事故伤害的；

（4）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；

（5）在工作时间和工作场所内，因工作原因感染职业病的；

（6）因工作原因受到放射性、有、有害物质的伤害或是说职业病的；

（7）法律、法规规定的其他情形。

5. 上海工伤怎么认定

在上海，工伤认定程序如下：

（1）劳动者发生事故伤害或患职业病，应该在30日内向用人单位报告；

（2）用人单位理应在24小时内向所在地的社会保险行政部门报告；

（3）社会保险行政部门应该在15日内对工伤认定申请实行审查，作出是不是认定为工伤的决定；

（4）对认定为工伤的，社会保险行政部门理应在10日内通知用人单位和劳动者；

（5）对不认定为工伤的，社会保险行政部门理应在10日内通知用人单位和劳动者，并说明理由。

理解上海工伤认定及赔偿的相关规定，对劳动者而言至关要紧。在遇到工伤难题时，劳动者应该积极维护自身的合法权益，依法获得赔偿。同时用人单位也理应履行法定义务，保障劳动者的权益。期望本文能为您提供有益的参考。