如何认定70岁以上老人工伤及赔偿标准详解-20242024伤残

随着我国人口老龄化疑问的加剧，老年人在工作场所的权益保障越来越受到社会的关注。70岁以上的老人在职场中怎样去认定工伤以及相应的赔偿标准成为了一个不容忽视的疑问。本文将详细解析70岁以上老人工伤的认定方法及赔偿标准，为广大老年工作者提供有益的参考。

引语：

在我国，老年人就业的现象越来越普遍。由于年龄起因，70岁以上的老年人在工作中面临着更高的安全风险。那么怎么样认定70岁以上老人工伤？赔偿标准又是怎样规定的呢？本文将为您解答这些疑惑。

一、70岁以上老人工伤认定及赔偿标准详解

1. 70岁怎么认定工伤呢？

工伤是指在工作进展中，因工作原因受到的伤害或是说患职业病。对70岁以上的老人，工伤认定有以下几点需要关注：

（1）工作时间：工伤发生在工作时间，包含正常工作时间、加班时间以及因工作原因在上下班途中的时间。

（2）工作场所：工伤发生在工作场所，包含公司、工厂、工地等。

（3）工作原因：工伤是由于工作原因引发的如操作机器设备、搬运物品等。

（4）突发性：工伤是突然发生的，与工作有关的意外伤害。

（5）疾病：倘若70岁以上的老人在工作中患有职业病，也可认定为工伤。

2. 70岁老人工伤赔偿标准

（1）医疗费用：工伤医疗费用涵挂号费、检查费、治疗费、住院费、复费等。这些费用由工伤保险基金支付。

如何认定70岁以上老人工伤及赔偿标准详解

（2）误工费：工伤期间，老人无法正常工作误工费依照本人工资的80%计算。

（3）护理费：倘使工伤老人需要护理，护理费遵循当地护工市场价格计算。

（4）伤残赔偿金：依照伤残等级，按照本人工资的相应比例计算。

（5）一次性工伤医疗补助金：依照伤残等级依照本人工资的相应比例计算。

（6）一次性伤残就业补助金：按照伤残等级，遵循本人工资的相应比例计算。

（7）丧葬费、供养亲属抚恤金：要是工伤老人因工死亡其家属可以领取丧葬费和供养亲属抚恤金。

二、70岁怎么认定工伤呢？赔偿多少钱，70岁怎么认定工伤呢？赔偿多少钱一个月？

1. 70岁认定工伤的赔偿金额

依据上述赔偿标准，70岁老人工伤赔偿金额如下：

（1）医疗费用：按照实际发生费用计算。

（2）误工费：依照本人工资的80%计算，更高不超过12个月。

（3）护理费：依据当地护工市场价格计算。

（4）伤残赔偿金：依照伤残等级，依照本人工资的相应比例计算。

（5）一次性工伤医疗补助金：依据伤残等级，依照本人工资的相应比例计算。

（6）一次性伤残就业补助金：依据伤残等级遵循本人工资的相应比例计算。

（7）丧葬费、供养亲属抚恤金：按照当地相关规定计算。

2. 70岁认定工伤的赔偿金额（按月计算）

（1）误工费：按照本人工资的80%计算，更高不超过12个月。

（2）护理费：依据当地护工市场价格计算。

（3）伤残赔偿金：依据伤残等级遵循本人工资的相应比例计算。

（4）丧葬费、供养亲属抚恤金：依据当地相关规定计算。

70岁以上老人工伤认定及赔偿标准是一个复杂的疑问涉及到多方面的因素。理解这些疑问，有助于保障老年工作者的合法权益。在发生工伤时，要及时向有关部门申请认定，并依照相关规定争取应得的赔偿。同时企业也要切实履行社会责任，关心关爱老年工作者，为他们创造一个安全、适的工作环境。

精彩评论

沈玉洁 2024-08-12

法律分析:70岁工伤赔偿标准主要有:治疗费，住院伙食补助费，外地就医的交通费和食宿费，复治疗费，辅助器具费用，停工留薪期间工资补偿费用，生活护理费。

拉风男人 2024-08-12

70岁10级伤残，赔偿金是多少？首先，需要了解伤残等级的具体含义。通常来说，中国的伤残等级可以分为十个等级，其中一级为最严重的情况，而十级则是最轻微的。

米多多 2024-08-12

然而，工伤赔偿的具体金额并没有明确的规定，而是根据工伤的程度、损失的大小以及个人情况等因素来确定。根据《人民劳动人事争议仲裁法》第四十五条的规定。依据《工伤保险条例》规定，70岁以上老人发生工伤，一次性伤残补助金的赔偿标准为:十级伤残为7个月的本人工资，但更高为12元、更低为24330.6元。

呆了 2024-08-12

从工伤保险基金中先行支付的工伤保险待遇应当由用人单位偿还.用人单位不偿还的。

蔓玫 2024-08-12

按人身损害赔偿。70岁的人，不具有法定劳动者资格，用工单位聘用的，不是劳动关系，不受劳动法规调整，不适用《工伤保险条例》，不能申请工伤认定。

王亚晖 2024-08-12

。超龄职工认定工伤，单位赔偿项目清单及计算标准上期解析了《》，本期继续相关话题。

扛刀走情场 2024-08-12

具体来说，对于70岁的老工人来说，假设其工伤伤残等级为8级，总赔偿金额为xx万元。根据分项计算，其中伤残补助金为xx万元(xx个月工资)，医疗费用为xx万元。70岁工伤赔偿标准主要有:治疗费，住院伙食补助费，外地就医的交通费和食宿费，复治疗费，辅助器具费用，停工留薪期间工资补偿费用，生活护理费，一次性伤残补助金。

【纠错】【责任编辑:花影缤纷】

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