肃工伤认定：最新标准、认定程序及查询办法一览

随着社会的发展和人们法制观念的加强工伤认定在维护职工合法权益方面起到了越来越必不可少的作用。肃省作为我国的关键省份其工伤认定办法和程序也不断完善。本文将为您详细介绍肃工伤认定的最新标准、认定程序及查询办法。

一、肃工伤认定最新标准

1. 工伤认定的基本条件

依照《人民劳动法》和《工伤保险条例》的规定职工因工作起因受到事故伤害或是说患职业病理应认定为工伤。工伤认定需满足以下基本条件：

（1）在工作时间和工作场所内因工作原因受到事故伤害的；

（2）工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或是说收尾性工作受到事故伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到等意外伤害的；

（4）患职业病的；

（5）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的；

（6）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。

2. 肃地区的特殊规定

肃省结合本地区实际情况，对工伤认定标准实了细化。如《肃省工伤保险实办法》规定，职工有以下情形之一的，应该认定为工伤：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；

（2）在工作时间和工作场所内，从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的；

（3）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

（4）患职业病的；

（5）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害的。

二、肃工伤认定程序

1. 申请工伤认定

职工因工作原因受到事故伤害或是说患职业病，用人单位应该在事故伤害发生之日起30日内，向统筹地区劳动行政部门提出工伤认定申请。特殊情况可以长至60日。

2. 受理工伤认定

劳动行政部门收到工伤认定申请后，理应在5个工作日内作出受理或是说不予受理的决定。决定受理的，理应及时通知用人单位和职工。

3. 调查核实

劳动行政部门对工伤认定申请材料实审核，必要时能够对事故伤害实行调查核实。

4. 作出工伤认定结论

劳动行政部门理应在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定结论。特殊情况可长至90日。

5. 公示工伤认定结论

工伤认定结论理应在劳动行政部门网站和用人单位实公示，公示期为5个工作日。

6. 工伤认定结论送达

工伤认定结论送达用人单位和职工。用人单位理应在收到工伤认定结论之日起5个工作日内将工伤认定结论通知职工。

三、肃工伤认定查询办法

1. 网上查询

职工可通过肃省人力资源和社会保障厅网站，进入“工伤认定”查询模块，输入相关信息实查询。

2. 现场查询

职工能够到所在地的劳动行政部门实现场查询，工作人员将为您提供相关信息。

3. 电话查询

职工能够拨打当地劳动行政部门咨询电话实行查询。

肃省工伤认定办法旨在保障职工因工作原因受伤、患病或死亡时的合法权益，通过程序和标准确认工伤并享受保险待遇。职工在遇到工伤难题时理应及时熟悉相关政策和程序，维护本身的合法权益。同时用人单位也理应履行社会责任，为职工提供良好的工作环境，切实保障职工的生命安全和身体健。