序言：

工伤赔偿是保障劳动者合法权益的要紧措之一。珠海作为广东省的必不可少城市，其工伤认定流程、伤残等级标准及赔偿金额的详细解析对劳动者和用人单位对于都具有关键的参考价值。本文将围绕珠海工伤认定流程、伤残等级标准及赔偿金额实详细解析以帮助广大劳动者和用人单位熟悉相关法律法规维护自身权益。

一、珠海工伤认定流程

1. 工伤事故报告

劳动者在发生工伤事故后，用人单位应在24小时内向当地人力资源和社会保障部门报告。

2. 工伤认定申请

用人单位或劳动者在事故发生后30日内，向当地人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。

3. 受理与调查

人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请后，理应在15日内作出是不是受理的决定。受理后，将对事故实调查核实。

4. 工伤认定决定

人力资源和社会保障部门在调查核实后，应该在60日内作出工伤认定决定并通知用人单位和劳动者。

5. 工伤争议应对

劳动者或用人单位对工伤认定决定不服的可以申请行政复议或行政诉讼。

二、珠海工伤伤残等级标准

1. 工伤伤残等级划分

依照《工伤保险条例》，工伤伤残分为1-10级，1级为最严重的伤残，10级为最轻微的伤残。

2. 伤残等级评定

伤残等级评定由具备资质的医疗机构实行，依照劳动者伤情、功能障碍程度等因素实行评定。

三、珠海工伤赔偿金额详细解析

1. 医疗费用赔偿

治疗工伤所需费用合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。

（1）医疗费赔偿金额=诊疗金额 金额 住院服务费金额。

2. 一次性伤残补助金

依照工伤伤残等级，劳动者可获得一次性伤残补助金。具体标准如下：

- 1级伤残：本人工资的27个月

- 2级伤残：本人工资的25个月

- 3级伤残：本人工资的23个月

- 4级伤残：本人工资的21个月

- 5级伤残：本人工资的18个月

- 6级伤残：本人工资的16个月

- 7级伤残：本人工资的13个月

- 8级伤残：本人工资的11个月

- 9级伤残：本人工资的9个月

- 10级伤残：本人工资的7个月

3. 伤残津贴

对难以安排工作的工伤职工，由用人单位按月发给伤残津贴，标准如下：

- 五级伤残：本人工资的70%

- 六级伤残：本人工资的60%

4. 供养亲属抚恤金

劳动者因工伤死亡其供养亲属可按月获得供养亲属抚恤金，直至本人死亡。

5. 生活有困难的预支一次性工亡补助金

对于生活有困难的劳动者，能够预支一次性工亡补助金的50%。

四、结语

熟悉珠海工伤认定流程、伤残等级标准及赔偿金额，对于劳动者和用人单位对于具有要紧意义。劳动者在发生工伤事故后，理应及时申请工伤认定保证自身合法权益得到保障。用人单位则应严格遵守相关法律法规，及时为员工缴纳工伤保险，减低用工风险。在工伤赔偿进展中，双方应该遵循法律规定，合理应对争议，共同维护社会和谐稳定。