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在我国,工伤保险是保障劳动者权益的关键制度之一。工伤认定及赔偿疑惑,不仅关系到劳动者个人的切身利益,也关系到企业的社会责任和形象。四川眉山市仁寿县作为我国的一个必不可少地区其工伤认定及赔偿咨询电话和法律咨询对当地劳动者而言具有极高的参考价值。本文将针对四川眉山市仁寿县劳动工伤认定及赔偿的相关疑惑实解答以帮助劳动者熟悉相关政策维护自身合法权益。
工伤认定电话查询是劳动者在遭遇工伤事故后,及时理解相关政策、申请工伤认定的必不可少途径。通过电话查询劳动者可以迅速获取工伤认定的相关信息,为后续的赔偿和 提供依据。
1. 拨打仁寿县人力资源和社会保障局工伤认定科0833-12333。
2. 拨打仁寿县工伤保险管理中心0833-12333。
以下为针对各个小标题的详细解答:
工伤认定是指依据《工伤保险条例》和相关法律法规,对劳动者在工作中发生的意外伤害或职业病的认定。仁寿县工伤认定的条件主要包含:
1. 在工作时间和工作场所内,因工作起因受到事故伤害的。
2. 在工作时间和工作场所内,从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的。
3. 在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到等意外伤害的。
4. 在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或是说城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
5. 法律、行政法规规定理应认定为工伤的其他情形。
仁寿县工伤认定程序主要包含以下几个步骤:
1. 受伤害职工或是说其近亲属、工会组织在事故发生后30日内向用人单位提出工伤认定申请。
2. 用人单位理应在收到工伤认定申请后的15日内,向仁寿县人力资源和社会保障局提交工伤认定申请材料。
3. 仁寿县人力资源和社会保障局在收到工伤认定申请材料后的15日内,对申请材料实行审查,合工伤认定条件的,作出工伤认定决定。
4. 对工伤认定决定不服的,可依法申请行政复议或是说提起行政诉讼。
仁寿县工伤赔偿标准主要依据《工伤保险条例》和相关法律法规的规定。工伤赔偿涵以下几部分:
1. 工伤医疗费:工伤职工在治疗工伤期间所需的医疗费用由工伤保险基金支付。
2. 一次性伤残补助金:依照工伤职工的伤残等级依照一定的标准支付一次性伤残补助金。
3. 一次性医疗补助金:工伤职工在治疗工伤期间,因病情需要转院治疗的,依照一定的标准支付一次性医疗补助金。
4. 一次性伤残就业补助金:工伤职工在伤残等级评定后,按照伤残等级和本人工资的一定比例支付一次性伤残就业补助金。
5. 工伤津贴:工伤职工在评定伤残等级后,依照一定的标准支付工伤津贴。
仁寿县工伤赔偿程序主要包含以下几个步骤:
1. 工伤职工或其近亲属向仁寿县人力资源和社会保障局申请工伤赔偿。
2. 仁寿县人力资源和社会保障局对工伤赔偿申请实审查,合赔偿条件的向用人单位发出支付赔偿通知。
3. 用人单位在收到支付赔偿通知后,理应在规定的期限内支付赔偿金。
4. 对工伤赔偿决定不服的,能够依法申请行政复议或提起行政诉讼。
通过本文的解答,相信读者对四川眉山市仁寿县劳动工伤认定及赔偿咨询电话法律咨询有了更全面的理解。劳动者在遇到工伤疑问时,应该及时理解相关政策,依法维护自身合法权益。同时企业也应该严格遵守法律法规,切实保障劳动者权益,共同构建和谐劳动关系。
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