申请认定工伤需遵循以下步骤:
1. 应该向统筹地区的劳动保障行政部门申请工伤认定。具体而言这个部门一般是当地的人力资源和社会保障局。
2. 要是用人单位未在规定时间内申请工伤认定,工伤职工或其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
3. 在申请工伤认定时需要提交以下材料:工伤认定申请表、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或职业病诊断证明书(或职业病诊断鉴定书)。
4. 假使工伤认定申请人提供的材料不完整,劳动保障行政部门会一次性书面告知需要补正的全部材料。申请人按照需求补正材料后劳动保障行政部门应该受理。
5. 工伤认定期间,假利用人单位不认为是工伤,由用人单位承担举证责任。假如用人单位拒不举证,劳动保障行政部门可依照工伤职工提供的证据依法作出工伤认定结论。
编辑:2024工伤栏目-合作伙伴
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