怎么才能申请工资认定工伤

怎么才能申请工资认定工伤

申请工资认定工伤的流程如下：

1. 由用人单位、工伤职工或其近亲属、工会组织向当地统筹地区的社会保险行政部门提出工伤认定申请填写《工伤认定申请表》等相关表格。

2. 提交必要的证明材料包含但不限于：

- 与用人单位存在劳动关系的证明材料；

- 医疗诊断证明、病历等相关医疗资料；

- 两人以上的证人证言或其他证明材料。

3. 社会保险行政部门在收到申请后将对事故情况实调查核实。

4. 社会保险行政部门依据调查结果，作出是不是认定为工伤的决定。

5. 若认定为工伤工伤职工可以享受停工留薪期工资待遇，期间原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。

6. 工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，遵循规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

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