已经认定工伤可以赔多少钱

来源:2024工伤栏目-合作伙伴 时间:2024-09-23 23:18:39

已经认定工伤可以赔多少钱

工伤赔偿金额往往包含以下几个部分:

1. 一次性伤残补助金:依据《工伤保险条例》,工伤十级伤残可享受7个月本人工资的一次性伤残补助金。

2. 一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:在解除或止劳动合同时按照所在省、自治区、直辖市的规定由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。这两项补助金的标准往往为11个月本人工资。

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3. 治疗费用:治疗工伤所需的费用包含医疗、和住院服务费用,合条件的从工伤保险基金支付。

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4. 停工留薪期工资:在停工留薪期内,职工的原工资福利待遇不变由所在单位按月支付。

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5. 住院伙食补助费:遵循所在省市规定的标准由工伤保险基金支付。

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6. 劳动能力鉴定费:由工伤保险基金支付。

已经认定工伤可以赔多少钱

具体的赔偿金额需要依据个人的工资标准、伤残等级、所在地区等因素综合计算。例如,若某职工工资为4500元,工伤十级,则可能获得的赔偿金为18个月工资×4500元=81000元。不同地区和工资水平,赔偿金额会有所不同。

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认定工伤后能赔多少钱:工伤认定后的赔偿金额、赔付方式及享受待遇详解

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工伤是每个劳动者都不愿意遇到的情况。由于工作性质的特殊性工伤事故仍时有发生。我国对工伤的赔偿有着明确的规定旨在保障工伤者的合法权益。那么当不发生工伤被认定后劳动者能获得多少赔偿呢?本文将为您详解工伤认定后的赔偿金额、赔付方法及享受待遇,帮助您熟悉工伤赔偿的相关知识。 一、工伤认定后的赔偿金额 工伤认定后的赔偿金额主要涵以下几个方面: 1. 一次性伤残补助金:依照伤残等级赔偿金额有所不同。一级伤残为本人27个月的工资,二级伤残为本人25个月的工资,以此类推更低为十级伤残,赔偿金额为本人3个月的工资。 2. 一

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