工地负伤怎么认定工伤等级

工地负伤怎么认定工伤等级

工地负伤认定工伤等级的流程如下：

1. 工伤认定：由用人单位在事故伤害发生之日起30日内向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。假若用人单位未提出申请工伤职工或其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内可以直接提出。

2. 提交资料：提交《工伤认定申请表》、劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明、医疗机构出具的受伤后诊断证明书等资料。

3. 劳动能力鉴定：工伤职工停工留薪期满或期内伤情处于相对稳定状态后，可以申请劳动能力鉴定。以下为鉴定流程：

- 填写《工伤职工劳动能力鉴定（确认）表》；

- 提交工伤认定决定书或《工伤证》的复印件、身份证复印件、照片；

- 提交病历、诊断证明、理化检验报告、CT、X光片等诊疗资料的复印件；

- 如有其他相关资料也应一并提交。

4. 鉴定结果：劳动能力鉴定部门依据伤情、病历等资料，对工伤职工的伤残等级实评定。

5. 工伤等级划分：依照鉴定结果，工伤等级分为一级至十级，不同等级对应不同的伤残待遇。工伤等级越高，伤残待遇越高。

工伤认定全解析：工地受伤的认定标准、流程及 指南

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