工作中受伤能认定工伤吗
1. 工作中受伤是不是能认定工伤，需满足以下条件：
- 在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害。
- 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害。
- 因工作起因患职业病。
- 因工作起因受到等意外伤害。
2. 具体认定流程如下：
- 及时向用人单位报告受伤情况。
- 提交相关证明材料如医疗证明、事故报告等。
- 用人单位在规定时间内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
- 社会保险行政部门在收到申请后，实审核并作出是不是认定为工伤的决定。
- 若是认定为工伤受伤员工将获得相应的工伤待遇。
工作中受伤：单位补偿政策、赔偿流程及员工权益保障详解
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工作中受伤算工伤吗：公司赔偿义务及赔偿标准详解
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工伤认定全解析：工作中受伤的认定标准、流程及赔偿指南
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工伤认定及赔偿标准：工作中受伤如何申请工伤赔偿与
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工作中受伤能认定工伤吗
编辑：2024工伤栏目-合作伙伴
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