宿舍摔跤是否认定工伤伤残
1. 宿舍摔跤是不是认定工伤伤残一般需要依照具体情况来判断。按照我国相关法律规定，工伤是指在工作时间、工作场所内因工作起因受到的伤害。倘若宿舍摔跤是在工作时间、工作场所内且因工作原因致使的，那么可认定为工伤。
2. 以下为几个关键点来判断宿舍摔跤是不是认定工伤伤残：
a. 工作时间：是否在工作时间内发生摔跤，涵工作期间的休息时间。
b. 工作场所：宿舍是否属于工作场所，例如公司提供的员工宿舍。
c. 工作原因：摔跤是否因工作原因引发，如工作引起的疲劳、工作场所的安全隐患等。
d. 伤残程度：按照医院诊断，确定摔跤引起的伤残程度。
e. 相关证据：提供证明摔跤与工作原因相关的证据如工作安排、同事证言等。
宿舍摔跤是否认定工伤伤残需要综合考虑以上因素。假如合工伤认定的条件，可以向相关部门申请工伤伤残鉴定。
宿舍摔跤是否认定工伤伤残
编辑：2024工伤栏目-合作伙伴
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