公司拒认定工伤

公司拒认定工伤

一、公司拒绝认定工伤的情况往往是指员工在工作进展中发生意外伤害但公司以各种理由拒绝承认该伤害为工伤，从而不承担相应的赔偿责任。

具体表现如下：

1. 公司以员工未在工作时间或工作场所内发生伤害为由拒绝认定工伤。

2. 公司声称员工伤害是由于个人起因而非工作起因造成，从而拒绝承担责任。

3. 公司以员工未及时报告伤害或是说未依照公司规定程序申请工伤认定为由，拒绝认定工伤。

4. 公司对员工的伤害情况实质疑，甚至故意隐瞒事实以达到不认定工伤的目的。

5. 公司以合同约好或规章制度中的免责条款为依据，拒绝认定工伤。

6. 公司以员工未购买社会保险或商业保险为由，拒绝认定工伤。

单位不配合工伤认定怎么办？工伤认定流程及解决方法解析

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