公司前期不认定工伤

公司前期不认定工伤

公司前期不认定工伤的起因可能包含以下几点：

1. 公司管理层对工伤认定的标准和流程理解不深造成未能及时识别并认定员工的工伤情况。

2. 为了减低企业成本和避免赔偿风险，部分公司也会故意忽视或工伤认定。

3. 员工在发生事故后，可能由于缺乏相关知识和意识未能及时向公司报告，引起工伤认定。

4. 公司内部管理不善对工伤报告和解决流程不明确，引起工伤认定工作被忽视。

5. 以下是部分具体起因：

a. 公司领导对工伤认定的必不可少性认识不足，认为工伤认定会增加企业负担。

b. 部分企业担心工伤认定后可能面临的法律责任和舆论压力。

c. 员工与公司之间存在利益冲突公司可能担心工伤认定后员工的索赔须要。

d. 公司对工伤认定流程和标准不熟悉，引起认定工作不力。

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