公司为什么不主动认定工伤

公司为什么不主动认定工伤

1. 成本考虑：公司可能担心认定工伤后需要承担较高的医疗费用、赔偿金及员工的长期抚恤等费用从而作用公司的财务状况和运营成本。

2. 作用声誉：工伤认定也会对公司形象产生负面影响让外界认为公司的安全生产管理存在漏洞从而影响公司的声誉和业务发展。

3. 害怕纠纷：工伤认定期间有可能出现员工与公司之间的纠纷，甚至引发诉讼，公司为避免此类麻烦可能选择不主动认定工伤。

4. 逃避责任：部分公司可能存在安全生产意识不强、管理不规范等疑惑，担心工伤认定后需要承担相应的法律责任。

5. 误解政策：部分公司可能对工伤认定的政策理解不深，误以为认定工伤会带来一系列不利结果，因而选择不主动认定。

6. 员工意愿：有时员工可能因为担心影响工作、同事关系等起因，不愿意主动提出工伤认定申请，公司也可能于是不主动认定。

公司不主动认定工伤的起因主要涵以下几点：

1. 成本考虑

2. 影响声誉

3. 害怕纠纷

4. 逃避责任

5. 误解政策

6. 员工意愿

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