个人认定工伤七级怎么赔付

个人认定工伤七级怎么赔付

个人认定工伤七级后的赔付流程如下：

1. 一次性伤残补助金：从工伤保险基金中按伤残等级支付一次性伤残补助金对七级伤残标准为13个月的本人工资。

2. 一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金：假若劳动合同期满止或是说职工本人提出解除劳动合同由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民规定。

3. 伤残津贴：社保机构还将按月支付伤残津贴，标准为受伤前本人工资的85%，直至死亡。

4. 其他可能的赔偿：倘若不存在参加工伤保险，用人单位需依照《工伤保险条例》规定的项目和标准支付费用，包含但不限于一次性伤残补助金、工伤医疗补助金和伤残就业补助金等。

以上步骤需在工伤认定和劳动能力鉴定完成后实行，保障职工的合法权益得到保障。

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