山市工伤认定流程和时间

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-05-25 03:44:48

山市工伤认定流程和时间详解

一、引言

工伤认定是维护职工合法权益的要紧环节依据《人民工伤保险条例》和《人民劳动合同法》等相关法律法规，山市人力资源和社会保障局负责工伤认定工作。本文将详细介绍山市工伤认定的流程和时间，帮助广大职工理解相关政策，维护自身合法权益。

二、工伤认定申请及受理环节

1.申请时间：职工事故伤害发生或被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，用人单位应向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。若用人单位未在规定时间内提出申请，工伤职工或是说其近亲属、工会组织可在事故伤害发生之日或是说被诊断、鉴定为职业病之日起1年内提出工伤认定申请。

2.申请地点：山市社会保险事业局、路北区社会保险局等。

3.申请材料：主要涵以下几项：

（1）工伤认定申请表；

（2）用人单位与职工签订的劳动合同或事实劳动关系证明；

（3）职工的身份证明；

（4）医疗机构出具的职工伤害部位、程度和性质的诊断证明；

（5）事故伤害现场照片、视频等证据材料；

（6）其他与工伤认定有关的证明材料。

4.受理环节：社会保险行政部门应该在收到工伤认定申请之日起15日内对申请材料实行审查，对合条件的予以受理；对不合条件的，不予受理并告知理由。

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三、工伤认定调查环节

1.调查时间：社会保险行政部门应该在受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定决定。在特殊情况下经社会保险行政部门负责人批准，可以长30日。

2.调查内容：社会保险行政部门理应对以下内容实调查：

（1）事故伤害发生的时间、地点、起因和经过；

（2）职工受到的伤害部位、程度和性质；

（3）职工伤害与工作的关系；

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（4）其他与工伤认定有关的情况。

3.调查办法：社会保险行政部门可以采纳以下途径开展调查：

（1）询问当事人、证人；

（2）查阅有关资料；

（3）实地调查；

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（4）委托专业机构实行技术鉴定。

四、工伤认定决定环节

1.决定时间：社会保险行政部门应该在调查结后15日内作出工伤认定决定。

2.决定内容：工伤认定决定理应载明以下内容：

（1）职工姓名、性别、年龄、工作单位、工种；

（2）事故伤害发生的时间、地点、起因和经过；

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（3）职工受到的伤害部位、程度和性质；

（4）工伤认定依据；

（5）工伤认定结论。

3.送达：工伤认定决定书应该在作出决定之日起5日内送达用人单位、职工或其近亲属。

五、工伤认定行政复议和行政诉讼环节

1.行政复议：用人单位、职工或其近亲属对工伤认定决定不服的能够自收到工伤认定决定书之日起60日内向上一级社会保险行政部门申请行政复议。

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2.行政诉讼：对行政复议决定不服的，能够自收到行政复议决定书之日起15日内向人民法院提起行政诉讼。

六、总结

山市工伤认定流程和时间严格遵循《人民工伤保险条例》和《人民劳动合同法》等相关法律法规实行。熟悉工伤认定的具体流程和时间，有助于职工在发生工伤时，及时、有效地维护自身合法权益。在实际操作中广大职工理应关注保存相关证据材料，以便在申请工伤认定时提供有力支持。同时用人单位也应切实履行责任，为职工提供必要的保障。