精彩评论
棒棒糖砸你
2024-10-28交通事故认定工伤条件是: 必须在上下班途中。包含两个条件，上下班路线和上下班时间。不一定是必经路线，只要是合理的路线则可。关于时间。
玲珑邪僧
2024-10-28在繁华都市的快节奏生活中通勤成为了多上班族日常生活的一部分。在这漫长的通勤途中意外伤害时有发生怎样去界定这些伤害是不是属于工伤以及怎样去实行赔偿。(2)用人单位没有依法为员工申请工伤认定的，劳动者或其直系亲属、工会组织可以在事故发生之日起1年内向劳动保障行政部门申请工伤认定。
抚剑听風
2024-10-28当我们在日常通勤中遇到意外时，关于是否算作工伤的问题，法律提供了明确的答案。根据《工伤保险条例》的规定，如果在上下班途中。
山羊月
2024-10-28本案中，付某之所以被认定为工伤，适用依据是《工伤保险条例》第十四条第(一)项规定:在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，应当认定为工伤。
碗丸
2024-10-28本文探讨了通勤车上交通事故是否算作工伤的问题。根据《工伤保险条例》规定，职工在上下班途中受到非本人主要责任的交通事故伤害可认定为工伤。 劳动者在通勤车上受伤，应及时向公司报告，并保留相关证据如病历、诊断证明等。 劳动者应在受伤后3个月内，向当地社会保险行政部门申请工伤认定。
追风人
2024-10-28通勤车出交通事故应当算作交通事故，并可能涉及工伤的认定。 交通事故的认定 根据常规法律理解。交通事故工伤如何认定 根据《工伤保险条例》规定，职工在在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；因工外出期间。
brilliantgreen
2024-10-28如何认定交通事故造成的工伤 对于因交通事故产生的工伤认定标准，具体规定如下: 若劳动者在上下班途中遭遇交通意外，并非本身负有主要责任并且因此遭受伤害。
2024-10-28在上下班途中，职工受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，可以认定为工伤。
