精彩评论
菲
2024-10-28他们在此期间因工受伤不属于工伤范畴。 但若签订了合同，且劳动者在工作时间内因公遭受意外伤害，则应视为工伤，由雇主承担责任。
图馆
2024-10-28如果用人单位招用退休人员，并且已经按项目参保方式为其缴纳了工伤保险费，那么在工作中发生伤害时，该退休人员是可以享受工伤保险待遇的。 总的来说。
文雯
2024-10-28随着我国人口老龄化趋势的加剧越来越多的退休人员选择重新就业。退休人员在工作中受伤的情况也日益增多，工伤认定疑问成为了一个热议的话题。出院后向劳动仲裁院申请劳动仲裁。 劳动仲裁院以 李某受伤时已超过法定退休年龄为由 不予受理。 李某诉至仁化法院， 要求用人单位支付工伤保险待遇。 经查明。
山野浓雾
2024-10-28不可以。退休人员再就业中因工作原因受到的事故伤害是否认定为工伤，首先需要认定该退休人员与现单位之间是否构成劳动关系。
2024-10-28达到法定退休年龄后打工受伤 2024-07-26 达到法定退休年龄后打工受伤，不能被认定为工伤，也不享受工伤保险待遇。对于达到法定退休年龄，且已经享受养老保险待遇或领取养老金后再就业的人员，在工作时间内受伤的，无法认定为工伤，应当按劳务关系处理。
火爆脾气
2024-10-28央广网北京5月14日消息 (记者费权) 近日，北京市第三中级人民法院审结了一起行政案件。李先生为超过法定退休年龄的亲向人社局申请工伤认定。退休后打工一般情况下不能进行工伤认定。因为认定工伤需要劳动者与用人单位之间构成劳动关系，而退休人员已经丧失了劳动者的主体资格。
