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陈子Dr.outside
2024-10-27工伤备案超时，如果是指用人单位未在规定的30日内向社会保险行政部门提出工伤认定申请。
灵
2024-10-27因某建设工程公司未在某奎受伤之日起30日内申请认定工伤，对受理某奎工伤认定申请之日前的医疗费等费用，工伤保险基金不予报销。
痴汉梦话
2024-10-27对超时工作引发的工伤只要合工伤认定的条件都可请求赔偿。
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2024-10-27单位申请工伤超时承担医药费确实存在期限限制。 具体来说: 工伤认定申请的时限: 根据《工伤保险条例》第十七条。
李诗琪
2024-10-27对于“用人单位逾期申报工伤医药费不予支持”的问题，根据《工伤保险条例》的相关规定，可以得出以下结论: 用人单位逾期申报工伤医药费。如果是工伤职工申请超期的，医药费先由职工自己垫付。如果是单位原因造成的超期，则由用人单位支付。如果超过工伤认定申请期限无法获得工伤认定的。
有调
2024-10-27导读:工伤认定超时就是说单位没有在30日内申请工伤认定的那么申请日之前的相关医疗费什么的单位支付。 超时工作情况下工伤赔偿计算方法 (1)医疗费:按照实际发生的医疗费用计算。
2024-10-27工伤申报晚了是否会影响医疗费的报销，主要取决于是否超过了法定的申报时限。 首先，根据《工伤保险条例》第十七条的规定，职工发生事故伤害或者被诊断为职业病后。
似是当时少年郎
2024-10-27根据规定，公司一个月内申请并认定，那么医疗费由工伤保险基金支付。如果个人在一年之内申请工伤并认定，医疗费由公司全部承担。参保单位超出30日申报工伤，从事故发生之日起到工伤申请登记前发生的医疗费用由用人单位支付，自申报之日起次日所产生的医疗费用由社保基金出。
