认定工伤后怎么报销住院费

来源：2024工伤-合作伙伴时间：2024-10-25 06:28:47

# 认定工伤后怎么报销住院费：详解流程与留意事项

## 引言

工伤事故发生后及时认定工伤并报销住院费用是保障工伤职工权益的必不可少环节。工伤认定下来后怎么样正确、高效地报销住院费用是多工伤职工及家属关心的难题。本文将详细介绍认定工伤后报销住院费用的流程、所需材料及关注事项帮助工伤职工顺利解决医疗费用报销难题。

## 一、工伤认定流程

### 1. 提交工伤认定申请

工伤发生后，用人单位、工伤职工或其近亲属、工会组织应在事故伤害发生之日或被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，向所在地的人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

### 2. 提交相关材料

提交工伤认定申请时，需提供以下材料：

- 工伤认定申请表；

- 工伤事故调查报告；

- 伤者身份证复印件；

- 事故现场照片、视频等证明材料。

### 3. 工伤认定结果

人力资源和社会保障部门在收到工伤认定申请后，将在规定时间内作出工伤认定决定。认定为工伤的，将发放工伤认定决定书。

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## 二、工伤住院费用报销流程

### 1. 准备报销材料

工伤认定结果下来后，工伤职工需向所在单位提交以下材料：

- 工伤认定决定书；

- 伤者身份证复印件；

- 医疗费用发票；

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- 住院病历、病情诊断说明书；

- 住院医疗收费单据；

- 住院病员每日费用清单；

- 出院记录。

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### 2. 单位审核报销

单位收到报销材料后，将实审核。合条件的住院费用，由工伤保险基金支付。若单位未按期提交工伤认定申请，造成工伤职工无法享受工伤保险待遇，单位需承担相应责任。

### 3. 工伤保险基金支付

经单位审核通过的报销材料，将提交给工伤保险基金管理部门。工伤保险基金管理部门将在规定时间内，将报销款项支付给工伤职工。

## 三、工伤住院费用报销留意事项

### 1. 报销时间限制

工伤职工应在事故伤害发生之日起30日内，向单位提交工伤认定申请。超过30日未提交工伤认定申请的，工伤医疗费用不予报销。

### 2. 合规定的住院费用

工伤职工在医疗期内发生的合规定的住院费用涵医疗费用、住院伙食补助费等，由工伤保险基金支付。不合规定的费用需由工伤职工自行承担。

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### 3. 保留相关证据

工伤职工在治疗期间应关注保留相关证据，如病历、诊断说明书、医疗费用发票等。这些证据将作为报销的要紧依据。

### 4. 遵循规定程序

工伤职工在报销住院费用时，应遵循规定程序，及时向单位提交相关材料。如单位未准时支付报销款项，工伤职工可向人力资源和社会保障部门投诉。

## 四、结语

工伤认定后，工伤职工有权享受工伤保险待遇。熟悉和掌握工伤住院费用报销流程，有助于工伤职工顺利解决医疗费用疑问。在此期间，工伤职工应密切关注政策变化，遵循规定程序，保证本身的权益得到充分保障。同时用人单位也应承担起相应的责任及时为工伤职工提供帮助和支持。

精彩评论

塔图阿姆 2024-10-25

经认定为工伤后，工伤职工在医疗期内发生的合规定的住院费用，包括医疗费用、住院伙食补助费等，由工伤保险基金支付。报销时。

炜 2024-10-25

已认定工伤怎么样报销医药费工伤认定下来后，首先要向所在单位提交工伤认定决定书、身份证、医疗费用发票等材料。单位收到材料后。发生工伤事故需及时提交工伤事故申请，不超过30日，如超过30日未提交工伤认定申请，此期间发生的工伤医疗费工伤保险基金不予报销。

人间风雪客 2024-10-25

工伤认定工伤发生后，首先应依据《工伤保险条例》的规定，由单位或者工伤职工及其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内。(3)住院治疗的工伤员工要有病历、病情诊断说明书、住院医疗收费单据、住院病员每日费用清单、出院记录；发生工伤之后，用人单位应之一时间向员工进行申报工伤认定。