精彩评论
YuhangLiu
2024-10-24对于合这一条件的工伤事故，工伤认定单位是需要对受害者进行工伤认定，并承担相应的赔偿责任的。这是法律明文规定的，工伤认定单位不得推卸责任，必须依法履行赔偿义务。 其次。
王诚
2024-10-24被认定为工伤后，员工可得治疗期内的工资，6级伤残还能按月拿津贴；解除劳动合同或者止时，还有一笔钱叫作伤残就业补助金等着他们。当然了。
王子月
2024-10-24员工受了工伤，不仅社保要赔偿，公司也要承担责任的。 如果用人单位为员工投保了工伤保险，那么员工发生工伤的，主要赔偿项目由工伤保险基金承担。
健中国
2024-10-24经过工伤认定后，公司分以下情形赔偿:不需要申请劳动能力鉴定的，公司只需要支付停工留薪期工资福利待遇，不需要支付伤残赔偿；公司未依法缴纳工伤保险费的。总之，员工因交通事故被认定工伤时，公司需要承担的责任是非常重大的。除了责任方的赔偿外。
Rilakkimura
2024-10-24认定工伤单位需要赔偿吗工人要是被判定为工伤的话，雇主也是得负责的。比如要是出了伤残这种事，老板就得给他们付伤残津贴和残疾就业补助金等等。另外。
