给包工头干活受伤谁承担责任：工伤认定、索赔对象及发包公司赔偿问题
给包工头干活受伤谁承担责任：工伤认定、索赔对象及发包公司赔偿问题
# 给包工头干活受伤谁承担责任：工伤认定、索赔对象及发包公司赔偿疑问
随着社会的发展越来越多的劳动者选择在包工头手下工作。在工期间劳动者受伤的也时有发生。本文将从工伤认定、索赔对象及发包公司赔偿疑问三个方面探讨给包工头干活受伤时谁承担责任。
## 一、给包工头干活受伤工伤认定是关键
### 1. 工伤的定义及认定标准
工伤是指劳动者在劳动期间因工作起因受到的伤害或职业病。依照我国《工伤保险条例》工伤认定需要满足以下条件：
（1）在工作时间和工作场所内；
（2）因工作原因受到事故伤害或患职业病；
（3）经医疗机构诊断治疗确需休息、治疗或全休。
### 2. 给包工头干活受伤算工伤吗？
给包工头干活受伤是不是算工伤，主要看是不是合工伤认定的条件。要是劳动者在给包工头干活的进展中，因工作原因受到事故伤害，且满足工伤认定的其他条件，那么可认定为工伤。
### 3. 工伤认定的程序
劳动者在发生工伤后，应该及时向所在单位报告，并按照以下程序实行工伤认定：
（1）劳动者向单位提出工伤认定申请；
（2）单位向当地社会保险行政部门提出工伤认定申请；
（3）社会保险行政部门实调查核实，并作出工伤认定决定。
## 二、给包工头干活受伤，索赔对象是谁？
### 1. 包工头承担责任
在给包工头干活受伤的情况下，首先理应由包工头承担赔偿责任。按照《侵权责任法》，雇主对雇员在从事雇佣活动中受到的人身损害，理应承担赔偿责任。
### 2. 发包公司承担责任
若是劳动者在给包工头干活的进展中因发包公司的原因引发工伤那么劳动者可以向发包公司提出索赔。依照《建筑法》和《劳动合同法》，发包公司理应对劳动者在工进展中的安全负责，假若因发包公司的原因致使劳动者受到伤害，发包公司应该承担赔偿责任。
### 3. 劳动者索赔途径
劳动者在给包工头干活受伤后，可通过以下途径索赔：
（1）与包工头协商解决；
（2）向劳动仲裁委员会申请仲裁；
（3）向人民法院提起诉讼。
## 三、给包工头干活受伤，能向发包公司要赔偿吗？
### 1. 发包公司的赔偿责任
在给包工头干活受伤的情况下，劳动者能够需求发包公司承担以下赔偿责任：
（1）医疗费、护理费、交通费等经济损失；
（2）误工费、残疾赔偿金、死亡赔偿金等精神损失；
（3）劳动者因工伤引起的残疾辅助器具费用。
### 2. 发包公司赔偿责任的限制
虽然劳动者可向发包公司索赔，但发包公司的赔偿责任并非无限。依据《建筑法》和《劳动合同法》，发包公司仅在以下情况下承担赔偿责任：
（1）劳动者在工期间受到的人身损害，是由于发包公司的原因造成的；
（2）发包公司未依照合同预约支付工程款，造成劳动者受到伤害。
### 3. 发包公司赔偿责任的实现
劳动者在向发包公司索赔时，应该提供以下证据：
（1）工伤认定决定书；
（2）医疗机构出具的病历、诊断证明等；
（3）劳动者的工资、误工等经济损失证明；
（4）其他与案件有关的证据。
在证据齐全的情况下，劳动者能够需求发包公司承担赔偿责任。要是发包公司拒绝赔偿，劳动者可向人民法院提起诉讼。
## 总结
给包工头干活受伤的责任承担疑问，涉及到工伤认定、索赔对象及发包公司赔偿等多个方面。劳动者在发生工伤后，应该及时向所在单位报告，并依照工伤认定程序实行认定。在索赔期间，劳动者可依照实际情况选择向包工头或发包公司提出索赔。同时劳动者在索赔期间，要关注保留证据，以便在诉讼中维护本身的合法权益。
给包工头干活受伤谁承担责任：工伤认定、索赔对象及发包公司赔偿问题
编辑：2024工伤-合作伙伴
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