直接认定工伤的案子：七种情形、认定流程及直接起诉条件解析
# 直接认定工伤的案子：七种情形、认定流程及直接起诉条件解析
工伤认定是保障劳动者合法权益的必不可少环节。在我国部分工伤案件可直接认定为工伤无需经过繁琐的认定程序。本文将详细介绍直接认定工伤的七种情形、认定流程以及直接起诉的条件。
## 一、直接认定工伤的七种情形
### 1. 工作时间内在工作场所受到事故伤害
在工作时间、工作场所内因工作起因受到事故伤害的可以直接认定为工伤。这类案件常常涉及生产事故、设备故障等。
### 2. 工作时间前后在工作场所内从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害
在上下班途中从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的也能够直接认定为工伤。
### 3. 在工作时间和工作场所内因履行工作职责受到等意外伤害
因履行工作职责如保安、警察等职业在工作时间和工作场所内受到、意外伤害的，可直接认定为工伤。
### 4. 在工作时间和工作场所内，因工外出期间受到伤害或是说发生事故下落不明的
因工外出期间，如出差、外出办公等，受到伤害或是说发生事故下落不明的，可直接认定为工伤。
### 5. 在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的
在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，也可直接认定为工伤。
### 6. 法律、行政法规规定应该认定为工伤的其他情形
依照法律、行政法规的规定，应该认定为工伤的其他情形，也能够直接认定。
### 7. 因工作起因患职业病的
因工作原因患职业病的，可直接认定为工伤。这类案件常常涉及长期接触有害物质、噪声等工作环境。
## 二、工伤认定流程
### 1. 受伤害职工或其近亲属提出工伤认定申请
受伤害职工或其近亲属应在事故发生后的30日内，向所在单位或社会保险行政部门提出工伤认定申请。
### 2. 社会保险行政部门收到申请后实行审查
社会保险行政部门在收到工伤认定申请后，理应在15日内实审查，决定是不是受理。
### 3. 受理后，实调查核实
社会保险行政部门受理工伤认定申请后，理应及时实行调查核实，收集相关证据。
### 4. 依据调查情况，作出工伤认定决定
社会保险行政部门按照调查情况，理应在60日内作出工伤认定决定。
### 5. 对工伤认定决定不服的，可申请行政复议或行政诉讼
对工伤认定决定不服的，能够在收到决定书之日起60日内，向上一级社会保险行政部门申请行政复议，或直接向人民法院提起行政诉讼。
## 三、直接起诉条件解析
### 1. 起诉条件
直接起诉的条件主要涵：
- 工伤认定决定书已生效；
- 起诉人具有原告资格，即受伤害职工或其近亲属；
- 被告为社会保险行政部门；
- 起诉事项属于人民法院受理范围。
### 2. 起诉期限
起诉期限为自工伤认定决定书生效之日起6个月。
### 3. 起诉程序
起诉人应该向人民法院提交起诉状，并遵循法定程序实行诉讼。
直接认定工伤的案子涉及七种情形，认定流程明确，直接起诉条件严格。理解这些内容，有助于劳动者在发生工伤时，维护本身的合法权益。同时用人单位和社会保险行政部门也应严格遵守相关法律法规，保障工伤职工的权益。
直接认定工伤的案子：七种情形、认定流程及直接起诉条件解析
编辑：2024工伤-合作伙伴
本文链接：http://www.tsxnews.com.cn/2024falv/gspcgongshang/414614.html
上一篇：全面解析：工伤认定中不直接认定为工伤的多种情形及其例外
下一篇：工伤认定全攻略：直接认定工伤所需材料及申请流程详解
版权与免责声明：
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
① 凡本网注明"来源："的所有作品，版权均属于，未经本网授权不得转载、摘编或利用其它方式使用上述作品。已经本网授权使用作品的，应在授权范围内使用，并注明"来源：XX"。违反上述声明者，本网将追究其相关法律责任。
② 凡本网注明"来源：xxx（非）"的作品，均转载自其它媒体，转载目的在于传递更多信息，并不代表本网赞同其观点和对其真实性负责。
③ 如因作品内容、版权和其它问题需要同本网联系的，请在30日内进行。
编辑推荐
- 1全面解析：工伤认定中不直接认定为工伤的多种情形及其例外
- 1工伤直接认定情形详解：涵特定条件与关键词解析
- 1直接认定工伤的情形有哪些：种类、内容与七种情形概述
- 1深入解析直接认定的含义及其在不同场景中的应用与影响
- 1'工伤赔偿新途径：在线直接申请工伤认定'
- 1可以直接认定为工伤有哪七种情形：条件与直接申请鉴定指南
- 1全面解析：直接认定工伤的各类情形与详细分类指南
- 1工伤直接认定：详解我国工伤类型与认定标准
- 1直接认定工伤情形有哪些标准：七种情形可直接认定为工伤的标准要求
- 1深入解析直接认定的含义及其在不同情境中的应用与影响
- 1工伤认定指南：如何直接申请工伤认定及常见问题解答
- 1工伤认定直接起诉被法院驳回起诉后，超时起诉还能否胜诉？-过来工伤认定时间、法院起诉还能胜诉吗
- 1'工伤事故中直接责任人员的认定标准与流程'
- 1全面解读：如何认定工伤中直接责任人员的法律责任与赔偿标准
- 1直接责任人员怎么认定工伤赔偿金额及标准与赔偿金认定
- 1'明确直接责任人处理办法与责任追究措'
- 1深度解析：直播揭示工伤认定流程、难点与应对策略
- 12020年工伤认定流程及赔偿标准：完整流程、赔偿金额一览及2019年对比表
- 12020年中国工伤认定细则与赔偿标准一览表
- 12020年工伤认定标准及流程：全面解析认定条件、赔偿政策与 途径
